2018湖南湘鄉(xiāng)市教育局事業(yè)單位招聘公告【招27人】
湘鄉(xiāng)市教育局2018年第一次公開招聘事業(yè)單位人員因報(bào)名人數(shù)、筆試未達(dá)到開考比例或資格審查不合格等原因,核減了27個(gè)招聘計(jì)劃。經(jīng)湘鄉(xiāng)市人民政府批準(zhǔn),我局決定進(jìn)行第二次公開招聘,現(xiàn)就招聘工作公告如下:
一、招聘計(jì)劃與崗位
第二次公開招聘均為教師類崗位,招聘人數(shù)為27人。具體招聘計(jì)劃與崗位見《湘鄉(xiāng)市教育局2018年第二次公開招聘計(jì)劃與崗位表》(附件1)。
二、招聘條件
(一)招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、年齡18周歲以上,具體年齡要求見《招聘計(jì)劃與崗位表》,年齡計(jì)算時(shí)間截止到2018年8月31日(如:30周歲以下即1988年8月31日至2000年8月31日期間出生);
5、具有崗位所需要的學(xué)歷和專業(yè)技能;
6、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
7、崗位所需要的資格條件。
(二)不得報(bào)考的情形
1、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
2、在讀的普通高校全日制非2018屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2018屆畢業(yè)研究生不能以研究生等學(xué)歷報(bào)考,其他情形依此類推);
3、在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為尚在禁考期限內(nèi)的人員。
4、法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;
5、湘鄉(xiāng)市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員。
三、報(bào)名時(shí)間、方式及要求
1、報(bào)名時(shí)間:2018年7月30日— 7月31日
2、報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名
報(bào)考者須攜帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證等原件及復(fù)印件到湘鄉(xiāng)市教師進(jìn)修培訓(xùn)樓二樓201室現(xiàn)場報(bào)名、資格審查,現(xiàn)場照相。
3、報(bào)名要求:
每名報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位,多報(bào)無效。報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀所報(bào)考崗位的資格條件,如實(shí)填寫相關(guān)的個(gè)人相關(guān)信息,如因個(gè)人錯(cuò)報(bào)、信息填寫失實(shí)或有誤,造成的一切后果自負(fù)。
報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。考生憑準(zhǔn)考證和有效身份證原件參加考試。準(zhǔn)考證于8月2、3日到教育局人事股領(lǐng)取。
4、招聘專業(yè):
專業(yè)審查參照《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2)執(zhí)行。
報(bào)考人員的專業(yè)為畢業(yè)證書上的專業(yè)。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)已列入《專業(yè)目錄》中崗位最低學(xué)歷要求所對(duì)應(yīng)的專業(yè)目錄,但未列入招聘崗位專業(yè)要求的,不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)目錄》中崗位最低學(xué)歷要求所對(duì)應(yīng)的專業(yè)目錄的,由考生提出申請,報(bào)市教育局審定。
四、筆試
筆試內(nèi)容為《XX學(xué)科專業(yè)知識(shí)》和《教育綜合知識(shí)》兩科?!禭X學(xué)科專業(yè)知識(shí)》考報(bào)考崗位應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí);《教育綜合知識(shí)》主要涵蓋教育法律法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、時(shí)事政治等內(nèi)容?!禭X學(xué)科專業(yè)知識(shí)》和《教育綜合知識(shí)》卷面滿分均為100分,按7:3的比例折合成為筆試總成績(均為四舍五入后保留兩位小數(shù))。
筆試時(shí)間:2018年8月5日
上午:9?00—11?00:《教育綜合知識(shí)》
下午:14?00—16?30:《XX學(xué)科專業(yè)知識(shí)》
筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)均應(yīng)達(dá)到1?3才能開考。未達(dá)到開考比例的,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)。核減后仍無法達(dá)到筆試最低開考比例的崗位,予以取消,該崗位報(bào)考人員可申請改報(bào)符合條件的其他崗位。
(責(zé)任編輯:李明)
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