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　　(二)資格審查。

　　1.資格初審合格并收到資格初審合格電子郵件回復(fù)信息的考生本人須于2014年12月1日到宜賓市南溪區(qū)人才交流服務(wù)中心(宜賓市南溪區(qū)文化路中段，南溪區(qū)政務(wù)服務(wù)大廳內(nèi))進行資格審查，逾期視為自動放棄，資格審查時間為2014年12月1日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:00)。

　　2.資格審查所需資料：本人兩寸近期免冠標準證件照1張、《報名信息表》2份、第二代有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(明確學(xué)位要求的崗位)和用人單位要求提供的其他職稱、職(執(zhí))業(yè)資格證(應(yīng)屆畢業(yè)生已參加職(執(zhí))業(yè)資格考試合格但未取得證書原件的考生須提供市以上相關(guān)部門提供的考試合格書面證明)等原件和復(fù)印件，在規(guī)定時間內(nèi)到指定的地點進行資格審查。

　　3.港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報考的，要出具學(xué)歷認證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認證可在四川省人力資源和社會廳留學(xué)人員服務(wù)中心辦理(咨詢電話：028-86741860)。報考人員可登錄中國留學(xué)網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)中“學(xué)歷學(xué)位認證專欄”查詢認證的有關(guān)要求和程序。

　　4.2015 年高校應(yīng)屆畢業(yè)生出具本人學(xué)生證;無學(xué)生證的，提供所在主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門出具的院系及專業(yè)等情況證明原件(加蓋印章)。其最終是否符合報考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時取得的有效學(xué)位證及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準;不符者，取消報考者的聘用資格，責(zé)任由報考者自負。

　　5.資格審查合格者在資格審查現(xiàn)場隨即領(lǐng)取考核通知單。

　　在考核面試當天，報考者須持本人有效居民身份證(過期身份證、身份證復(fù)印件不得作為參考證件)和考核通知單在指定的時間和地點準時參加面試(具體時間、地點和要求詳見考核通知單)。

　　(三)政策性加分。

　　按照《關(guān)于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號)、《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》(川組通〔2010〕4號)、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《省委組織部、省人力資源社會廳關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》的通知(宜人社發(fā)〔2011〕110號)、《關(guān)于進一步加強大學(xué)生村干部工作的通知》(宜組通〔2013〕7號)等政策規(guī)定，符合國家、省政策規(guī)定報考事業(yè)單位政策加分條件的考生，加分累計不超過6分。

　　符合《關(guān)于加強新形勢下征兵工作的意見》(川委發(fā)〔2011〕16號)規(guī)定的退役士兵，按規(guī)定加分。在服現(xiàn)役期間受過處分的人員，以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報考時尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生，不享受上述加分政策。

　　申請加分的報考者，須于資格審查期間(2014年12月1日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:00))將以下材料帶上，在資格審查時一并審查。

　　1. “大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計劃”和大學(xué)生村(社區(qū))干部：《考生報名信息表》、服務(wù)所在地縣以上團委(或人社局、教育局、組織部)出具的證明(附件3)、考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)和服務(wù)證書、等材料原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件。

　　2.申請加分的退役大學(xué)生士兵，須提供《考生報名信息表》和本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《士兵證》、有關(guān)獎勵證書(證章)和?？萍耙陨袭厴I(yè)證等材料原件及復(fù)印件、身份證原件及復(fù)印件。

　　材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理。

　　在本次報考前已按規(guī)定享受基層服務(wù)項目政策性加分考入機關(guān)或事業(yè)單位的人員再次參加招考的，不再享受同項目加分政策。

　　四、考評考核

　　(一)本次招聘采取綜合考察、擇優(yōu)聘用的方式進行。綜合考察包括專業(yè)技能測試、面試等，各崗位的考評方式詳見《崗位表》。

　　招聘崗位實際面試人員未形成競爭(即參加面試人數(shù)少于或等于該崗位擬招聘人數(shù))，該崗位考評人員考核總成績低于 70分的，取消應(yīng)聘資格。

　　(二)考核總成績公布。

　　專業(yè)技能測試或面試工作結(jié)束后， 3個工作日內(nèi)在發(fā)布招聘公告網(wǎng)站上公布考核總成績和體檢相關(guān)事宜。

　　考核總成績=專業(yè)技能測試(面試)成績+政策性加分

　　五、體檢

　　(一)體檢人員確定。

　　根據(jù)招聘名額，按照報考者考核總成績，從到低分依次等額確定體檢人員。

　　(二)體檢標準。

　　(1)體檢在二級及以上綜合性醫(yī)院進行，崗位表有特殊體檢要求的，從其規(guī)定。

　　(2)教育系統(tǒng)教師專業(yè)技術(shù)崗位體檢標準參照《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)〈四川省申請認定教師資格人員體檢辦法〉的通知》(川教〔2004〕295號)、《四川教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉的通知》(川教〔2007〕102號)、《四川教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉有關(guān)條款的通知》(川教〔2010〕26號)、四川省教育廳印發(fā)的《四川省申請認定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》(2011年修訂后意見)和《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函[2009]07號)執(zhí)行。2015年取得相應(yīng)教師資格證的人員在提供本人2015年教師資格體檢材料或教師資格證后可免體檢。

　　(3)除教育系統(tǒng)教師專業(yè)技術(shù)崗位的其他崗位體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準>(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)和《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函[2009]07 號)執(zhí)行。

　　(三)體檢時間和地點。

　　體檢時間、集合地點及人員名單隨人員考核總成績公布。

　　未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢事宜及完成規(guī)定項目體檢的報考者，視為自動棄權(quán)。

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（責(zé)任編輯：李明）