為了進(jìn)一步充實(shí)南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)(以下簡(jiǎn)稱經(jīng)開(kāi)區(qū))基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位的人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)經(jīng)開(kāi)區(qū)衛(wèi)生發(fā)展需要，現(xiàn)公開(kāi)招聘基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員，招聘事項(xiàng)如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員7名，均為使用事業(yè)編制(“定編、定崗、不定人”管理方式)。具體崗位及招聘人數(shù)、資格條件等詳見(jiàn)附件《2018年南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》。

二、招聘條件

(一)招聘的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和國(guó)家法律法規(guī)。熱愛(ài)祖國(guó)，忠誠(chéng)黨的衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。

2.適應(yīng)崗位要求的身體條件，勝任主管部門(mén)和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)分配的工作任務(wù)。

3.具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識(shí)和能力。

4.應(yīng)聘實(shí)行執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格制度崗位的須具有國(guó)家規(guī)定的執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書(shū)。

5.具備崗位要求的其他資格條件。

6.具備招聘崗位計(jì)劃表(詳見(jiàn)附件《2018年南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》)所要求的其他資格條件。

7.招聘崗位有年齡要求、工作經(jīng)歷等相關(guān)資格的計(jì)算，均截至2018年9月30日(比如：40周歲及以下，為1978年9月30日以后出生)。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。

(二)有下列情形之一者不得應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人。

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員。

3.曾被開(kāi)除公職的人員。

4.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定有作弊行為在規(guī)定期限內(nèi)不得報(bào)考的人員。

5.被辭退未滿5年的公職人員。

6.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

7. 基層公務(wù)員服務(wù)期和事業(yè)單位聘用試用期未滿人員。

8. 經(jīng)開(kāi)區(qū)轄區(qū)范圍內(nèi)醫(yī)療機(jī)構(gòu)在職在編人員。

9. 其他法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考和聘用的人員。

三、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間

2018年12月3日-2018年12月14日(上午8:30-11:30，下午14:00-17:00，周末及節(jié)假日除外)。

(二)報(bào)名方式：

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：報(bào)考人員持《南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(登錄南寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站http://www.nnda.gov.cn/下載)，連同身份證、戶口簿、有效的學(xué)歷(原始學(xué)歷和后學(xué)歷)證書(shū)、學(xué)位(原始學(xué)位和后學(xué)位)證書(shū)、職稱證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等崗位要求的其他條件證明文件原件、復(fù)印件(審原件，留復(fù)印件)交至經(jīng)開(kāi)區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局(洪勝路5號(hào)麗匯工業(yè)園703辦公室)。

(三)資格審查

由衛(wèi)生計(jì)生局負(fù)責(zé)組織對(duì)報(bào)考人員學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及相關(guān)證明材料進(jìn)行資格審查，符合崗位要求條件的，確認(rèn)報(bào)名資格有效。

每個(gè)報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，須使用有效居民身份證報(bào)名。報(bào)考人員所填寫(xiě)的報(bào)名信息資料必須真實(shí)可靠，所填寫(xiě)信息資料虛假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或考試成績(jī)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其資格。

招聘單位及其審查人員應(yīng)嚴(yán)格按照簡(jiǎn)章公布的崗位條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，如審查不嚴(yán)造成失誤的，由招聘單位及其審查人員承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄(2018年版)》;招聘崗位要求的學(xué)歷等其他資格條件方面的問(wèn)題，由經(jīng)開(kāi)區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局、經(jīng)開(kāi)區(qū)勞動(dòng)人事局負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)考人員已通過(guò)資格審查的，但所報(bào)崗位因達(dá)不到開(kāi)考比例而取消招考計(jì)劃的情形，接到招聘單位通知后，2日內(nèi)于上班時(shí)間持崗位要求的相應(yīng)證明材料到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)改報(bào)其他崗位，未按時(shí)改報(bào)的視為放棄報(bào)考。確定開(kāi)考的，由經(jīng)開(kāi)區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局負(fù)責(zé)發(fā)放《筆試通知書(shū)》或《面試通知書(shū)上》，如遇大部分崗位均達(dá)不到開(kāi)考要求的，可延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間和續(xù)延相關(guān)招聘考試工作，并向社會(huì)公告。

四、開(kāi)考比例

對(duì)報(bào)考社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心醫(yī)師崗位，通過(guò)國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試并取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的人員，經(jīng)經(jīng)開(kāi)區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局、經(jīng)開(kāi)區(qū)勞動(dòng)人事局審核同意，可不受招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3比例的限制免筆試直接進(jìn)入面試。

使用事業(yè)單位編制(“定編、定崗、不定人”管理方式)的崗位報(bào)考人數(shù)原則上要達(dá)到1：3比例方可開(kāi)考。達(dá)不到1:3開(kāi)考比例，又確實(shí)需要進(jìn)人的，由用人單位提出申請(qǐng)，經(jīng)開(kāi)區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局和經(jīng)開(kāi)區(qū)勞動(dòng)人事局審核，報(bào)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后方能開(kāi)考。

五、考試

使用事業(yè)編制崗位進(jìn)行筆試、面試。

(一)筆試

筆試滿分分值為100分。

1. 筆試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)《筆試通知書(shū)》

2. 筆試科目：醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)

3. 筆試成績(jī)查詢：筆試結(jié)束10日后，報(bào)考人員可向招聘單位查詢筆試成績(jī)及崗位排名。

（責(zé)任編輯：李明）