2018山西運(yùn)城市教育局直屬事業(yè)單位招聘面試公告

根據(jù)《運(yùn)城市市直部分事業(yè)單位2018年公開(kāi)招聘工作人員公告》的有關(guān)要求，現(xiàn)將運(yùn)城市教育局直屬部分事業(yè)單位2018年公開(kāi)招聘教師崗位面試工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、參加面試人員

運(yùn)城市教育局直屬部分事業(yè)單位2018年公開(kāi)招聘教師崗位資格復(fù)審合格人員(具體名單見(jiàn)附件1)。

二、面試時(shí)間、地點(diǎn)

面試時(shí)間：2018年12月23日(具體報(bào)到時(shí)間見(jiàn)附件1)

面試地點(diǎn)：運(yùn)城市新港實(shí)驗(yàn)

地址：運(yùn)城市空港北區(qū)關(guān)公東街11號(hào)

三、面試方式與要求

面試方式為面試人員面對(duì)評(píng)委專家講課，進(jìn)行常規(guī)課堂教學(xué)。面試語(yǔ)文學(xué)科教師崗位的人員只講分析課，不講起始和終結(jié)課;面試其他學(xué)科教師崗位的人員按學(xué)科要求進(jìn)行課堂教學(xué)。每人講課時(shí)間不超過(guò)20分鐘。

面試人員在進(jìn)入講課教室后不準(zhǔn)向評(píng)委及工作人員自報(bào)姓名、出示身份證、做自我介紹、暗示個(gè)人信息。面試人員講完課后，將教案交給評(píng)委，評(píng)委經(jīng)評(píng)議后，由工作人員當(dāng)場(chǎng)向面試人員公布面試成績(jī)。

四、成績(jī)計(jì)算

面試小組由7名專家評(píng)委組成。每個(gè)評(píng)委分值按100分計(jì)。面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋€(gè)分和一個(gè)最低分后的平均分。面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)兩位(小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入)。如參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競(jìng)爭(zhēng)的，面試人員面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。

擬聘用人員最低合格分?jǐn)?shù)線為綜合成績(jī)60分。若2名以上報(bào)考者綜合成績(jī)相同時(shí)，報(bào)考者名次按筆試成績(jī)排列，如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，按加試面試成?jī)排列。

五、教材版本與備課要求

教材版本見(jiàn)附件2。

面試人員按抽取的課題，使用統(tǒng)一備課紙，獨(dú)立備課，備課時(shí)間100分鐘。備課時(shí)，面試人員只可帶規(guī)定教材，其它教學(xué)參考資料不得帶入面試現(xiàn)場(chǎng)。

六、注意事項(xiàng)

1.面試人員持身份證和準(zhǔn)考證，按規(guī)定時(shí)間提前10分鐘報(bào)到。

2.遲到15分鐘以上的視為自動(dòng)放棄面試資格。

3.面試人員進(jìn)入面試現(xiàn)場(chǎng)后、應(yīng)服從面試機(jī)構(gòu)的組織安排，接受封閉式管理。

4.除指定的教材以外,嚴(yán)禁攜帶其它書(shū)籍進(jìn)入面試現(xiàn)場(chǎng)。

5.嚴(yán)禁攜帶筆記本電腦等電子設(shè)備及通訊設(shè)備進(jìn)入面試現(xiàn)場(chǎng)。如攜帶，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)核實(shí)，取消面試資格。

6.嚴(yán)禁講課期間拉攏賄賂評(píng)委和工作人員。如發(fā)現(xiàn)核實(shí)，取消面試資格。

7.講課結(jié)束后，面試人員須按指定路線迅速離開(kāi)面試場(chǎng)所，不得逗留，不得與未講課的面試人員聯(lián)系接觸。