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　　三、考試

　　考試分為筆試和面試,其中報(bào)考崗位代碼“1-4”崗位且通過(guò)資格復(fù)審的人員直接進(jìn)入面試。

　　(一)筆試

　　1.筆試對(duì)象：報(bào)考崗位代碼“5-35”崗位的考生。

　　2.筆試內(nèi)容：筆試為閉卷考試，由通州區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委組織實(shí)施。筆試內(nèi)容為招聘崗位所需的相關(guān)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)知識(shí)?？荚嚥恢付ù缶V和教材。

　　3.時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證?？忌鷳{準(zhǔn)考證和身份證按要求在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。

　　4.筆試成績(jī)公布。筆試成績(jī)以百分制計(jì)算，設(shè)合格線為60分。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在通州人才網(wǎng)公布。

　　(二)面試

　　1.面試對(duì)象。報(bào)考崗位代碼“1-4”崗位且通過(guò)資格復(fù)審的考生，報(bào)考崗位代碼“5—35”崗位的考生依據(jù)筆試成績(jī)，在筆試合格者中從到低分按照各專業(yè)崗位開(kāi)考比例確定參加面試的人選(末位同分的一起進(jìn)入面試)。如有主動(dòng)放棄面試資格的，按照專業(yè)崗位依次從到低分一次性遞補(bǔ)。

　　2.時(shí)間和地點(diǎn)。詳見(jiàn)《面試通知》。

　　3.面試形式和內(nèi)容。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，由通州區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委組織實(shí)施。主要測(cè)試應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位要求的綜合分析、理論素養(yǎng)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)等綜合能力。

　　4.面試成績(jī)。面試以百分制計(jì)算，設(shè)合格線為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知。

　　(三)總成績(jī)。面試結(jié)束后，報(bào)考崗位代碼“1—4”崗位的考生面試成績(jī)即為考試總成績(jī);報(bào)考崗位代碼“5—35”崗位的考生按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的權(quán)重比例采用百分制計(jì)算總成績(jī)(小數(shù)點(diǎn)后保留兩位)。

　　四、體檢和考察

　　在面試合格者中，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)按招聘崗位擬聘人數(shù)1：1的比例從到低分確定體檢對(duì)象(末位同分的取面試者，下同)，并在通州人才網(wǎng)進(jìn)行公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，由通州區(qū)人社局和通州區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委組織實(shí)施。

　　對(duì)體檢合格人員由通州區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委按相關(guān)文件規(guī)定組織考察。考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與報(bào)考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

　　因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺的，在筆試、面試合格人員中根據(jù)總成績(jī)從到低分一次性遞補(bǔ)。

　　五、公示和聘用

　　1.公示。經(jīng)體檢和考察合格的擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站和通州人才網(wǎng)公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

　　2.對(duì)公示無(wú)異議的，在公示結(jié)束后一周內(nèi)，由通州區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委統(tǒng)一組織部分崗位(同一崗位有兩個(gè)及以上招聘單位的)考生現(xiàn)場(chǎng)自主選擇醫(yī)療單位(時(shí)間地點(diǎn)另行通知)，按招聘崗位從到低分，由考生依次自主選擇醫(yī)療單位。未按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)或在現(xiàn)場(chǎng)未選擇聘用單位者，視作自動(dòng)放棄聘用資格。如有考生主動(dòng)放棄自主選擇資格的，按照崗位和考試總成績(jī)從到低分一次性遞補(bǔ)。

　　3.對(duì)公示結(jié)果無(wú)異議的擬聘用人員，由通州區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委報(bào)通州區(qū)人社局審批，并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書(shū)，用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同(雙向就業(yè)協(xié)議)?？忌鷳?yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù)，逾期視作自動(dòng)放棄。公示結(jié)果影響聘用的，或擬聘人員明確放棄聘用的，以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，在筆試和面試合格人員中按總成績(jī)從到低分一次性遞補(bǔ)。聘用審批后不再遞補(bǔ)。

　　應(yīng)屆畢業(yè)生憑本人畢業(yè)證書(shū)由招聘單位在2015年8月底前辦結(jié)聘用手續(xù)，其余人員由招聘單位在公示結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù)。

　　4.擬聘用人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

　　5.報(bào)考已實(shí)行執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入資格制度崗位的人員，如暫未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的，須在聘用后2年內(nèi)取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)，否則予以解聘。

　　六、本公告由通州區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

　　政策咨詢：0513-86541410(通州區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委)

　　七、監(jiān)督舉報(bào)

　　單位公開(kāi)招聘工作人員，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消報(bào)考人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

　　舉報(bào)電話：0513-86514165(通州區(qū)紀(jì)委)

　　0513-86105197(通州區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委)

　　(原標(biāo)題：2015年春季南通市通州區(qū)醫(yī)療單位公開(kāi)招聘工作人員公告)

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　　2015春季江蘇南通通州區(qū)醫(yī)療單位招聘職位表.xls

　　2015春季江蘇南通通州區(qū)醫(yī)療單位招聘報(bào)名登記表.doc

　　南通市通州區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

　　2015年2月3日

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（責(zé)任編輯：李明）