3.筆試成績公示

2015年4月中旬，在王府井人才港網(wǎng)站公布筆試成績及相關(guān)信息。網(wǎng)址：http://www.bjcwrc.com/n6445923/index.html

(二)資格復(fù)審

筆試成績公示后，招聘單位通知擬進(jìn)入面試的考生進(jìn)行復(fù)核，擬面試人員須本人攜帶相關(guān)材料到各報(bào)考單位進(jìn)行資格審查。攜帶材料包括(均需原件及復(fù)印件)：

1.本人身份證、戶口本(集體戶口的需出示集體戶口首頁復(fù)印件和本人戶口頁);

2.崗位所需的資格、職稱、技術(shù)等級(jí)證書等材料;

3.學(xué)生證、校級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;

4.報(bào)名復(fù)審表;

5.單位通知應(yīng)提供的其他材料。

(三)專業(yè)技能測試

考試具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。

(四)面試

面試工作于2015年4月中下旬進(jìn)行，成績采用百分制，合格線為60分，面試合格者方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試由各招聘單位組織實(shí)施，具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。

(五)公布總成績

2015年5月，在王府井人才港網(wǎng)站公布總成績。

網(wǎng)址：http://www.bjcwrc.com/n6445923/index.html

1.總成績的確定

考生總成績的計(jì)算方法為：筆試成績占50%，面試成績和專業(yè)技能測試成績共占50%(公共科目筆試、面試、專業(yè)技能考試成績均按百分制折算)。

2.擬聘用人員的確定

個(gè)人總成績由至低分的順序依次排列(筆試、面試成績均不低于60分)，按照擬聘崗位1:1的比例確定擬聘用人選。

五、體檢與考察

1.體檢

面試結(jié)束后，擬聘用人員參加由用人單位在指定醫(yī)院進(jìn)行的體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部[2005]1號(hào))及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》(試行)等相關(guān)文件執(zhí)行。體檢合格人員進(jìn)入考察階段。

2.考察

根據(jù)筆試、面試、體檢結(jié)果，對擬聘用人員進(jìn)行政治思想、道德品質(zhì)、工作能力等方面的綜合考察。

六、公示聘用

經(jīng)體檢、考察合格后，進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。與用人單位簽訂三方協(xié)議，畢業(yè)后辦理入職手續(xù)。

七、報(bào)考須知及注意事項(xiàng)

1.報(bào)考者應(yīng)對本人在報(bào)名表中所填寫的信息負(fù)責(zé)，虛假信息一經(jīng)查實(shí)，本人承擔(dān)一切后果，同時(shí)取消參加本次應(yīng)聘的資格。

2.報(bào)考者參加筆試不得有任何作弊行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按考場規(guī)則，取消考試成績，同時(shí)取消參加本次應(yīng)聘的資格。

3.必須本人攜帶相關(guān)材料進(jìn)行資格審查，非本人前來一律視為放棄資格審查，同時(shí)取消參加本次應(yīng)聘資格。

4.本次考試不指定參考用書，不組織任何考前培訓(xùn)，望考生對虛假信息防范意識(shí)。

原標(biāo)題：東城區(qū)2015年上半年事業(yè)單位面向應(yīng)屆生公開招聘公告

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東城區(qū)2015上半年事業(yè)單位面向應(yīng)屆生招聘職位表.xlsx

北京市東城區(qū)人力資源和社會(huì)局

2015年2月12日

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（責(zé)任編輯：李明）