為優(yōu)化事業(yè)單位人才隊伍結(jié)構(gòu)，推進(jìn)教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，長壽區(qū)現(xiàn)面向社會公開招聘教育事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘人數(shù)

本次公開招聘教育事業(yè)單位工作人員80名，具體招聘單位和崗位見附件1。

三、招聘范圍和對象

(一) 凡符合以下條件的人員均可報名：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件(詳見附件1);

6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件;

7.年滿18周歲及以上，年齡計算截止時間為網(wǎng)上報名前1日，且按照“對年對月對日”計算,具體年齡要求詳見附件;

8.自愿在長壽區(qū)服務(wù)5年及以上，未滿服務(wù)期的，不得向區(qū)外交流調(diào)動。否則，解除聘用合同、終止人事關(guān)系，并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

(二)其他要求：

1.以下人員不納入本次招聘范圍：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;定向到重慶市區(qū)縣基層工作、但未有效履約或未滿服務(wù)期限的公費培養(yǎng)師范畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2019年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

2.報考人員與現(xiàn)工作單位(崗位)有最低服務(wù)期限約定或最低服務(wù)年限要求以及有其他報考相關(guān)限定的，從其規(guī)定。

3.在全日制高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2019年應(yīng)屆生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)報考。

4.非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，須在報名截止前取得畢業(yè)(學(xué)位)證書和所需資格證書。在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)，其學(xué)歷(學(xué)位)須在報名截止前獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

5.招聘崗位要求有工作經(jīng)歷的，考生須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷計算截止時間為報名開始之日前1日，且按照“對年對月”的原則進(jìn)行計算;若無連續(xù)工作經(jīng)歷的，仍按照“對年對月”的原則進(jìn)行累計計算。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷;

6.長壽區(qū)教育系統(tǒng)在職在編人員，不能報考本次招聘的崗位。

(三) 專業(yè)審核有關(guān)事項

專業(yè)條件參照國家教育部頒布的普通高等本科專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件2)審核，準(zhǔn)確把握審查尺度，統(tǒng)一審查口徑，不得隨意放寬招聘崗位條件。因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的，視為符合專業(yè)要求。畢業(yè)證書上專業(yè)名稱與招聘崗位要求的專業(yè)名稱不一致時，經(jīng)培養(yǎng)高校、教育行政主管部門確定，并經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位審核同意，可視為符合專業(yè)要求。

四、報名

本次公開招聘采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場和電話報名，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合條件的人員報名。

(一) 網(wǎng)上報名

1.查詢報考崗位

報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《簡章》中要求的“招聘范圍和對象”，以及附件1中各個招聘崗位的報考要求和條件，結(jié)合本人情況，選擇本次招聘中符合自己條件的一個招聘單位、崗位進(jìn)行報名。

特別提醒：報考人員應(yīng)按照招聘崗位設(shè)置的專業(yè)要求，確定本人畢業(yè)證書上所列專業(yè)名稱與崗位要求的專業(yè)名稱一致，或按《簡章》中“專業(yè)審核有關(guān)事項”的要求，應(yīng)先征求招聘機(jī)關(guān)(單位)同意并報長壽區(qū)人力社保局備案后，才能在網(wǎng)上提交報名申請。

2.承諾誠信報考

本次招聘實行誠信報考，報考人員應(yīng)如實準(zhǔn)確填報各項報名信息。本次網(wǎng)上報名不進(jìn)行資格審查，只審核電子照片，面試前再對進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。如因不符合條件或不誠信報考被取消面試資格，后果由報考人員本人承擔(dān)。報考人員提交的報名信息和材料必須真實、準(zhǔn)確、有效，對偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊干擾正常報名秩序的，一經(jīng)查實，取消報考資格，并按國家相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

3.提交報考申請

報考人員于2019年3月11日上午9:00時至3月13日晚上24:00時期間登錄重慶市長壽區(qū)人民政府門戶網(wǎng)( http://cs.cq.gov.cn) 公告欄，點擊“長壽區(qū)2019年第一季度事業(yè)單位招聘報名”進(jìn)入報名系統(tǒng)，提交報考申請。

報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進(jìn)行報名，不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員須按照報名系統(tǒng)提示，如實、準(zhǔn)確填報各項報名信息，并上傳標(biāo)準(zhǔn)登記照電子照片(jpg格式，20kb以下)。電子照片由長壽區(qū)人力資源培訓(xùn)考評中心進(jìn)行審核，照片審核通過即視為報名通過。若電子照片不符合報考要求而未能審核通過，視為報名不通過。因電子照片審核未通過的，可在2019年3月14日下午18:00時前進(jìn)行修改，重新等待審核。報考人員在填報報名信息后要及時登錄系統(tǒng)查詢是否審核通過，審核通過后不能再修改任何報考信息。

4.網(wǎng)上繳費

報考人員報名審核通過后，請于2019年3月17日晚上24:00時前進(jìn)行網(wǎng)上繳費確認(rèn)參考(按市財政、物價部門文件規(guī)定繳納筆試考務(wù)費每人每科50元，兩科合計100元，其中參加長壽區(qū)教育事業(yè)單位術(shù)科測試招聘崗位的按1科50元繳納考務(wù)費)。報考人員網(wǎng)上繳費后要及時登陸報名系統(tǒng)查詢核實繳費是否，網(wǎng)上報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認(rèn)者，視為自動放棄。繳費的具體程序，按網(wǎng)絡(luò)提示的操作步驟進(jìn)行。

各招聘崗位的最終報名人數(shù)將在繳費結(jié)束3個工作日內(nèi)，在“重慶市長壽區(qū)人民政府門戶網(wǎng)( http://cs.cq.gov.cn)進(jìn)行公布。

5.打印報名信息表

繳費完成的人員應(yīng)立即下載打印報名信息表并妥善保存。

6.打印準(zhǔn)考證

網(wǎng)上報名審核通過并繳納了筆試考務(wù)費確認(rèn)參考的考生，于2019年3月21日上午9:00時至3月22日晚上24:00時期間登錄報名系統(tǒng)打印本人筆試準(zhǔn)考證(使用A4紙打印，字跡、照片清晰)，逾期打印權(quán)限不再開放。

筆試準(zhǔn)考證作為考生參加筆試、現(xiàn)場資格審查的重要依據(jù)之一，請考生妥善保存。逾期未打印準(zhǔn)考證或遺失準(zhǔn)考證而影響考試的責(zé)任由考生自負(fù)。

(二)開考比例

擬招聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)比例須達(dá)到1:2，未達(dá)到規(guī)定比例，相應(yīng)遞減擬招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例;無法遞減的，取消招聘。其中，屬急需緊缺人才或特殊崗位的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定，可作為緊缺崗位開考。因報名人數(shù)未達(dá)到開考比例而被取消招聘的崗位，由長壽區(qū)人力社保局向該崗位已繳費的報考人員退費或征得本人同意后將其調(diào)劑到符合報考條件的其他崗位。

（責(zé)任編輯：李明）