(二)資格復(fù)審

筆試成績公布后將組織資格復(fù)審，具體時間、地點另行通知。

資格復(fù)審內(nèi)容為筆試后入圍下一輪測試的人員報名所需提供的身份證件、學(xué)歷證書(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、學(xué)位證書、教師資格證書(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生需在2019年8月31日前取得相關(guān)證書)等應(yīng)聘崗位所需證書的原件和復(fù)印件;取得國外學(xué)歷學(xué)位的人員，除報名資格條件中要求的材料外，還需提供教育部留學(xué)回國人員學(xué)歷認證和所修課程目錄。

通過資格復(fù)審人員名單在潤州區(qū)人民政府網(wǎng)站內(nèi)信息公開欄目(http://www.runzhou.gov.cn/)、市人事考試考工服務(wù)平臺公布。資格復(fù)審不通過或在規(guī)定時間內(nèi)不參加復(fù)審的考生，取消入圍下一輪測試資格，并在報考同崗位成績合格的考生中按筆試成績從到低分的順序依次遞補人選。

在5：1范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員(部分崗位入圍比例另有要求的，從其要求)，以及其他排名較前的人員，請在成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位或招聘單位主管部門通知資格復(fù)審或遞補，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

四、考試方式及內(nèi)容

本次公開招聘考試由筆試和面試兩部分組成，由區(qū)人社局組織實施，區(qū)紀檢監(jiān)察機構(gòu)、區(qū)編辦對本次招聘工作實施全過程監(jiān)督。

(一)筆試。筆試內(nèi)容為教育類公共知識(教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德等，約占20%)和本學(xué)科專業(yè)知識(約占80%)。不指定考試輔導(dǎo)用書。筆試采取百分制(保留兩位小數(shù)，下同)，按筆試成績由到低分的順序和各崗位招錄計劃數(shù)5倍的比例確定進入面試人選(部分崗位入圍比例另有要求的，從其要求，詳見《崗位表》，末位同分則一并進入面試。)筆試成績以50分為最低合格線，低于50分不得進入面試。達不到規(guī)定比例的，按實有人數(shù)確定面試人選。

筆試時間為2019年3月30日(星期六)?？荚嚲唧w時間和地點見準考證。筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)，筆試成績將以百分制的形式在市人事考試考工服務(wù)平臺公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號和準考證號查詢。筆試成績不再另行發(fā)布公告。

(二)面試。面試內(nèi)容為招聘崗位所必需的業(yè)務(wù)能力、工作技能和綜合素質(zhì)。面試采取百分制，語文、數(shù)學(xué)、歷史、英語、化學(xué)崗位面試方式為模擬上課;體育崗位面試方式為模擬上課和專業(yè)技能測試;學(xué)前教育崗位面試方式為說課和專業(yè)技能測試(詳見崗位表)。

面試成績以60分為合格線，低于60分不得進入體檢、考察。時間、地點和具體要求另行公告(參加面試者須繳納面試費100元)。面試成績當(dāng)場通知考生，面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)，在潤州區(qū)人民政府網(wǎng)站內(nèi)信息公開欄目、鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺公布面試成績及考試總成績。

(三)總成績計算?？偝煽儼垂P試成績和面試成績分別占30%、70%比例計算?？荚嚳偝煽円?0分為最低合格線，達不到最低合格線者不予錄取。

考試時間地點如遇特殊情況需要調(diào)整，將在潤州區(qū)人民政府網(wǎng)站內(nèi)信息公開欄目、市人事考試考工服務(wù)平臺另行發(fā)布公告。

五、體檢和考察

在考試合格分數(shù)線內(nèi)的人員，按照各崗位招聘計劃1：1的比例從到低分確定進入體檢、考察的人選。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績同分，以面試成績高者入圍;如面試成績也相同，則加試確定名次。體檢、考察工作在區(qū)紀檢監(jiān)察、區(qū)編辦以及區(qū)人社部門的監(jiān)督下，由區(qū)教育局參照普通公務(wù)員錄用體檢和考察標準組織進行，體檢工作原則上在總成績公示結(jié)束后一周內(nèi)完成。因體檢、考察不合格以及棄權(quán)出現(xiàn)招聘崗位空缺時，由招聘單位提出是否遞補的意見，并由主管部門報公開招聘綜合管理部門審核，如遞補，在該崗位成績合格人員中，按總成績由到低分的順序依次遞補，錄用審批或備案后不再遞補。

六、聘用辦法

體檢和考察合格后確定擬聘用人員名單，經(jīng)審核后在潤州區(qū)人民政府網(wǎng)站內(nèi)信息公開欄目、市人事考試考工服務(wù)平臺公示7個工作日。公示期滿無異議的，招聘單位按規(guī)定辦理人員聘用手續(xù)。其中崗位代碼為101、104的崗位，按考試總成績由到低分的順序，由應(yīng)聘人員根據(jù)個人意愿自主選擇聘用單位，被聘用考生與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由考生本人自行負責(zé)處理。聘用名單公布后10個工作日內(nèi)，未到單位報到并辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格。2019年應(yīng)屆畢業(yè)生2019年8月31日前未取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位和教師資格證書或未按時到單位報到并辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格。

七、其他

事業(yè)單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾監(jiān)督。

報名咨詢：聯(lián)系電話詳見《崗位表》;

政策咨詢電話：0511—85589160(潤州區(qū)教育局);

考務(wù)咨詢電話：0511-84425552(市人事考試考工中心);

監(jiān)督電話：0511-85589112(潤州區(qū)教育局)，0511-81988369(潤州區(qū)人社局)，0511-12388(潤州區(qū)紀委區(qū)監(jiān)委)。

本招聘公告由潤州區(qū)教育局組織人事科負責(zé)解釋。

原標題：2019年鎮(zhèn)江市潤州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師公告

點擊下載>>>

2019年鎮(zhèn)江市潤州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位表.xls

鎮(zhèn)江市潤州區(qū)人力資源和社會局

鎮(zhèn)江市潤州區(qū)教育局

2019年03月06日

來源：http://hrss.zhenjiang.gov.cn/xwzx/ztzl/zl/rskskg/sydwks/201903/t20190307_2121981.htm

（責(zé)任編輯：李明）