為貫徹落實中央和省委實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的決策部署，根據(jù)國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、財政部、人力資源和社會部、國家中醫(yī)藥管理局、國務院醫(yī)改辦《關于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)全科醫(yī)生特設崗位計劃實施工作的通知》(國衛(wèi)人發(fā)〔2017〕48 號)、《黑龍江省改革完善全科醫(yī)生培養(yǎng)制度與使用激勵機制實施方案》(黑政辦規(guī)〔2018〕34 號)、《關于印發(fā)黑龍江省開展艱苦邊遠地區(qū)全科醫(yī)生特設崗位計劃實施方案的通知》(黑衛(wèi)人規(guī)發(fā)〔2018〕41 號)及《綏化市改革完善全科醫(yī)生培養(yǎng)制度與使用激勵機制實施方案》(綏政辦綜〔2018〕 28號)文件部署要求，為切實加強我市基層全科醫(yī)生隊伍建設，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構服務能力，結合我市實際，現(xiàn)將有關事宜公告如下：

一、崗位設置及職責

(一)崗位設置

特崗全科醫(yī)生是崗位設置在縣級公立醫(yī)療機構，專門用于聘用派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的全科醫(yī)生。全科醫(yī)生特設崗位不受縣級公立醫(yī)療機構崗位總量、等級和結構比例的限制。

(二)崗位職責

特崗全科醫(yī)生應當按服務對象實際需求履行以下職責：

1. 承擔預防保健、常見病和多發(fā)病的診療、病人康復與慢性病管理、健康教育與管理等連續(xù)性、綜合性、一體化服務。

2. 承擔專科疾病的識別、轉診以及危重情況的應急處理任務。

3. 作為全科醫(yī)生團隊的領頭人，幫助和指導團隊其他醫(yī)務人員業(yè)務水平，組織開展家庭醫(yī)生簽約服務工作。

4. 執(zhí)行基本醫(yī)療保險管理服務要求，按照醫(yī)療服務質量管理與控制指標的要求，為參保人員提供合理檢查、合理治療、合理用藥服務。

二、人員招聘

(一)招聘計劃

2018年度全省全科醫(yī)生特崗計劃分配綏化市25名，望奎縣、蘭西縣、海倫縣、明水縣、青岡縣各5名。具體崗位詳見《綏化市全科醫(yī)生特設崗位公開招聘計劃表》(附件1)。

(二)招聘范圍

1.面向全國招聘;

2.鼓勵各級醫(yī)療衛(wèi)生機構符合條件的編制外聘用和退休的醫(yī)務人員積極報考。

(三)招聘條件。

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法，無違紀違法記錄;

3.具備良好的職業(yè)操守，身體健康，能適應崗位要求。

除具備上述基本條件外，還應當滿足下列條件之一:

1. 具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，執(zhí)業(yè)范圍注冊為臨床類別全科醫(yī)學專業(yè)或中醫(yī)類別全科醫(yī)學專業(yè)的醫(yī)務人員;

2. 具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，經(jīng)過省級衛(wèi)生健康行政部門(含中醫(yī)藥管理部門，下同)認可的全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)、轉崗培訓或崗位培訓并考核合格的醫(yī)務人員;

3. 具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，具有 2 年以上從事臨床診療工作，能夠勝任全科醫(yī)生崗位的醫(yī)務人員;

由縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構派駐到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的原單位在職全科醫(yī)生，不列入中央財政和市縣財政支持的特崗全科醫(yī)生范疇。

(四)招聘程序和辦法。

本次特崗全科醫(yī)生招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定執(zhí)行。市級衛(wèi)生健康委、人力資源和社會局負責具體指導和督促、協(xié)調工作，推動項目實施;縣級衛(wèi)生健康局、人力資源和社會局、財政部門負責制定并實施縣域內(nèi)全科特崗醫(yī)生工作方案，負責本地全科醫(yī)生特崗招聘人員報名、資格初審、考核考察等工作，并報市衛(wèi)生健康委審定，省衛(wèi)生健康委備案。

1.公布需求。市衛(wèi)健委、市人社局發(fā)布《黑龍江綏化市2018年度開展艱苦邊遠地區(qū)全科醫(yī)生特設崗位計劃公告》，同時各縣(市)衛(wèi)生健康局在當?shù)卣W(wǎng)站發(fā)布招聘公告，公布招聘時間、步驟等具體信息，報名人員可通過各縣(市)政府網(wǎng)站查詢(詳見《附件1》)。

2.考試考察及體檢。由各縣(市)衛(wèi)生健康局會同有關部門組織考試、考察和體檢，可以根據(jù)實際情況采取面試、組織考察等方式，按照競爭擇優(yōu)的原則確定崗位人選?？荚?、考察主要考核應聘人員的專業(yè)知識、臨床實踐能力和綜合素質;對應聘前無工作單位的醫(yī)務人員，主要考核應聘人員的臨床實踐能力等。具體情況詳見各縣(市)發(fā)布的招聘公告。對考察合格的人員進行體檢，體檢參照公務員體檢項目和標準，由衛(wèi)健局統(tǒng)一組織到縣人民醫(yī)院進行。市衛(wèi)生健康委、市人社局負責資格復審。

3.公示聘用。根據(jù)考試、考察和體檢結果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，由市、縣兩級衛(wèi)生健康部門同時在政府網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的履行聘用手續(xù)。

4.崗位培訓。省衛(wèi)生健康委負責組織安排未參加過全科醫(yī)學知識培訓的人員進行崗位培訓。

（責任編輯：李明）