(四)面試

1、面試內(nèi)容

教師崗位面試內(nèi)容包括編寫教案、片斷教學(xué)、回答專家提問，面試教材為相應(yīng)學(xué)段學(xué)科教材。本公告附表中打“★”的學(xué)科崗位面試考核時需加指定的技能或操作測試。

2、面試時間、地點(diǎn)

面試時間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)通過晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站另行通知。

3、面試成績采用百分制計算(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。面試合格成績定為60分(若個別崗位進(jìn)入面試人數(shù)等于或少于擬招聘人數(shù)，面試成績須達(dá)70分以上)。

五、聘用及其它事項(xiàng)

1、聘用成績按筆試、面試成績各占50%合成的綜合成績(百分制。保留小數(shù)點(diǎn)后三位)計算。聘用合格成績?yōu)?0分。未達(dá)面試合格成績、聘用合格成績的不予聘用。

2、根據(jù)聘用合格成績從到低分按聘用計劃的1：1比例確定擬聘用人選(面試成績、聘用成績和擬聘用人選的名單通過晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示期七天。經(jīng)公示不影響聘用的，予以辦理擬聘用人選簽訂就業(yè)協(xié)議等聘用相關(guān)手續(xù))。確定擬聘用人選時出現(xiàn)末位同分的，按末位同分人員的筆試成績從到低分確定擬聘用人選。若末位同分人員的筆試、面試成績都相同，采用加試一場面試，按加試的面試成績從到低分確定擬聘用人選。

擬聘用人員因故放棄擬聘用資格或體檢不合格的，其空額在該崗位未聘用人員中根據(jù)聘用合格成績從到低分順延遞補(bǔ)，遞補(bǔ)截止時間為擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議之日起的第五個工作日。

3、聘用人員須參加體檢，體檢合格的方可聘用。體檢按福建省教育廳、福建省衛(wèi)生和計劃生育委員會頒布的《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(2018年修訂)》規(guī)定執(zhí)行。有關(guān)體檢時間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)通過晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站另行通知。體檢對象對體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)果的7日內(nèi)向招聘單位主管部門提出復(fù)檢申請，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，由招聘單位主管部門另外安排在不低于原體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。凡無故缺席體檢，在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，不予聘用或取消聘用。

4、擬聘用人員須參加暑期崗前集中培訓(xùn)(有關(guān)培訓(xùn)的具體事項(xiàng)通過晉安區(qū)人民政府網(wǎng)站另行通知)。

5、擬聘用人員有下列情況之一的不予聘用。(1)以虛報、隱瞞或偽造、涂改有關(guān)材料及其它非法手段取得考試資格的;(2)報到時未能按崗位報名條件提供相關(guān)證件或相關(guān)證件審核不合格的;(3)體檢、崗前培訓(xùn)不合格的;(4)審檔不合格的;(5)與原單位有簽定聘用合同的人員未能與原單位解除聘用合同的。

6、聘用人員實(shí)行試用期(一年)，試用期滿考核不合格的予以解聘。

六、加分政策

1、對符合招考條件的“三支一扶”計劃、“志愿服務(wù)西部計劃”(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計劃”、“高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計劃”、“大學(xué)生村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生以及退役運(yùn)動員、退役士兵、駐榕部隊隨軍干部家屬等符合政策加分條件的考生，筆試成績按省、市有關(guān)規(guī)定予以加分。

2、各崗位符合加分條件的報考人員須于4月19日(上午8:30至12:00，下午14:30至18:00)隨帶本人身份證及相關(guān)證件(書)、證明材料到區(qū)教育局辦理審核手續(xù)，逾期將不予受理。

七、正式報到時間

擬聘用人員正式報到時間為2019 年8月16日。

八、政策咨詢

本次招考工作政策咨詢電話：0591-83994197

政策咨詢電話開通時間為報名時間內(nèi)每天上午8：30至12:00，下午14：30至18：00。

九、其它

1、本次招聘工作由晉安區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，區(qū)人社局、教育局共同組織實(shí)施。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)委對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

2、公開招聘工作人員應(yīng)嚴(yán)格程序，規(guī)范操作，嚴(yán)肅紀(jì)律，主動接受監(jiān)督，確保招聘工作公開、公平、公正。凡從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，必須實(shí)行公務(wù)回避。

3、應(yīng)聘人員在報名時提供的本人聯(lián)系電話號碼、電子郵箱等，原則上要求在2019年9月1日前不得更改。若因特殊原因變更的，應(yīng)聘人員應(yīng)在變更后三日內(nèi)書面告知晉安區(qū)教育局(電話：83994197;傳真：83611629。附本人簽名的身份證復(fù)印件)。否則，因雙方聯(lián)系障礙產(chǎn)生的后果，由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

4、本公告未盡事宜，按相關(guān)政策法規(guī)辦理，由區(qū)人社局與教育局負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：2019年面向區(qū)屬公辦臨時聘用專任教師公開招聘教師公告

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1、2019年面向晉安區(qū)屬公辦臨聘專任教師招聘崗位招聘人數(shù)及條件要求.pdf

2、2019年面向公辦臨時聘用專任教師公開招聘教師現(xiàn)場報名審核表.doc

3、2019年面向公辦臨時聘用專任教師公開招聘教師現(xiàn)場報名審核材料清單.docx

福州市晉安區(qū)人力資源和社會局

福州市晉安區(qū)教育局

2019年3月12日

原文鏈接：http://jaq.fuzhou.gov.cn/xjwz/zwgk/gggs/201903/t20190312_2778669.htm

（責(zé)任編輯：李明）