根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向全國(guó)招聘30名高層次緊缺專技人才，現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍及條件

(一)招聘范圍

報(bào)考人員須符合下列條件之一：

1.全日制博士研究生;

2.全球Top300名(范圍：The Times、QS、Usnews、ARWU)高校畢業(yè)的2017至2019年度全日制碩士研究生;全國(guó)“雙”建設(shè)高校畢業(yè)的2017至2019年度全日制碩士研究生;國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科畢業(yè)的2017至2019年度全日制碩士研究生;

3.全球Top300名(范圍：The Times、QS、Usnews、ARWU)高校畢業(yè)的2017至2019年度全日制本科生;全國(guó)“雙”建設(shè)高校畢業(yè)的2017至2019年度全日制本科生;

4.教育部部屬6所師范院校(北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、西南大學(xué)、陜西師范大學(xué))應(yīng)屆公費(fèi)師范生。

全球Top300名(范圍：The Times、QS、Usnews、ARWU)高校名單以相應(yīng)官方網(wǎng)站公布為準(zhǔn)。全國(guó)“雙”建設(shè)高校和國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科名單詳見(jiàn)附件6-7,如有變化以公布為準(zhǔn)。

(二)招聘條件

報(bào)考人員須同時(shí)具備下列條件：

1.遵守憲法和法律，具有良好的品行和正常履行職責(zé)的身體條件;

2.思想品德高尚，為人正派，群眾威信較高，德智體等綜合考評(píng)在良好以上;

3.在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，專業(yè)能力突出;

4.年齡在35周歲以下(1983年4月3日以后出生);

5.應(yīng)聘人員須在2019年7月31日前取得初中及以上教師資格證，報(bào)考學(xué)科與教師資格證學(xué)科一致，否則取消聘用資格。

6.全日制普通高校畢業(yè)生是指在國(guó)內(nèi)普通高等、承擔(dān)教育任務(wù)的科學(xué)研究機(jī)構(gòu)中，經(jīng)國(guó)家統(tǒng)一招生錄取且就讀期間個(gè)人檔案保管在畢業(yè)院校的畢業(yè)生。

國(guó)內(nèi)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年7月31日之前取得符合應(yīng)聘崗位具體要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格證，其他人員需要在報(bào)名首日之前取得應(yīng)聘崗位具體要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格證。

7.國(guó)(境)外高校畢業(yè)生獲得國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證后，可應(yīng)聘同等學(xué)歷層次全日制普通高校畢業(yè)生的崗位，其專業(yè)是否符合招聘專業(yè)要求，由招聘單位認(rèn)定?！?019年張店區(qū)教育系統(tǒng)招聘高層次緊缺專技人才崗位計(jì)劃表》(附件1)中招聘專業(yè)一欄中所列專業(yè)均為具體專業(yè)(二級(jí)學(xué)科)，不含同名一級(jí)學(xué)科下的其他專業(yè)。

8.符合報(bào)考崗位要求的其它條件。

曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被招考(聘)主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不能應(yīng)聘。服務(wù)年限不滿5年(含試用期)的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的人員不能應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應(yīng)聘的，須征得所在單位(就業(yè)協(xié)議單位)同意。在職人員是指與企業(yè)簽訂正式勞動(dòng)合同或被公務(wù)員錄用、事業(yè)單位聘用的人員。簽訂就業(yè)協(xié)議人員是指與單位簽訂初步就業(yè)協(xié)議的人員。定向委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，須征得定向委培單位同意。

二、招聘崗位

招聘崗位及有關(guān)具體要求，詳見(jiàn)《2019年張店區(qū)教育系統(tǒng)招聘高層次緊缺專技人才崗位計(jì)劃表》(附件1)。

三、招聘辦法

(一)報(bào)名

1.本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

2.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：從公告之日起至2019年4月30日17:00止。報(bào)名人員登陸張店區(qū)人民政府網(wǎng)政務(wù)公開(kāi)欄目教育信息板塊(http://www.zhangdian.gov.cn),下載《山東省淄博市張店區(qū)教育系統(tǒng)2019年招聘高層次緊缺專技人才公告》附件中相關(guān)報(bào)名材料，填寫(xiě)信息后，將所需材料以電子郵件的形式發(fā)送到指定的郵箱：zdjy416@163.com，郵件命名為“崗位代碼+姓名”。報(bào)名人員必須如實(shí)、全面、詳細(xì)地填寫(xiě)相關(guān)內(nèi)容，按規(guī)定的報(bào)名時(shí)間(以電腦顯示的郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn))提交報(bào)名信息(每人限報(bào)1個(gè)崗位)，對(duì)于弄虛作假者，一律取消聘用資格。

3.報(bào)名所需提交的材料：

(1)《2019年張店區(qū)教育系統(tǒng)招聘高層次緊缺專技人才報(bào)名表》(附件2);

(2)《2019年張店區(qū)教育系統(tǒng)招聘高層次緊缺專技人才誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3);

(3)2019年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《關(guān)于XXX同學(xué)的學(xué)歷、專業(yè)和在校表現(xiàn)證明》(附件4)和蓋章的《就業(yè)推薦表》原件;

非應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表，登陸中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn)驗(yàn)證打印或教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告)。國(guó)(境)外高校畢業(yè)生應(yīng)聘的，還需同時(shí)提交教育部門(mén)出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)(認(rèn)證書(shū)須在報(bào)名首日之前取得)和原版成績(jī)單(附與學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證時(shí)相同的正規(guī)翻譯公司出具的中文翻譯件)等。對(duì)于提交2006年8月之后出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、2008年8月之后出具的港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、2013年(含)之后出具的中外合作辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)的應(yīng)聘人員，還需提交國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)在線查詢結(jié)果(登陸教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)在線查詢系統(tǒng)(cscserzsearch.cscse.edu.cn)驗(yàn)證打印網(wǎng)頁(yè)或截圖)。

畢業(yè)證書(shū)上注明的專業(yè)為一級(jí)學(xué)科的，還需提交出具的所學(xué)具體專業(yè)(二級(jí)學(xué)科)的證明。

(4)身份證(請(qǐng)上傳正反面);

(5)本人近期1寸正面免冠彩色照片(與報(bào)名表同底);

(6)由教務(wù)部門(mén)蓋章的成績(jī)單原件(應(yīng)屆畢業(yè)生提供);

(7)在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)、定向委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘證明(可參照附件5樣式出具)或解聘證明。

勞務(wù)派遣人員應(yīng)聘的，提交的同意應(yīng)聘證明需加蓋派遣單位和工作單位雙方公章。

公辦中小學(xué)(幼兒園)在編教師應(yīng)聘的，還需同時(shí)提交縣以上教育行政主管部門(mén)出具的同意應(yīng)聘證明或解聘證明。

對(duì)在職人員出具同意應(yīng)聘證明或解聘證明確有困難的，除機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位總量?jī)?nèi)人員外，也可在面試成績(jī)公告后3個(gè)工作日內(nèi)提交，否則視為棄權(quán)。

(8)報(bào)名人員請(qǐng)將以上材料按“附件2-5”順序做成一個(gè)PDF文件與附件8(不需做成PDF文件)打包一起發(fā)送至指定郵箱即可。

（責(zé)任編輯：李明）