根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(黑辦發(fā)〔2006〕32號)、《關(guān)于印發(fā)<黑龍江省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則>的通知》(黑人社發(fā)〔2011〕68號)、《關(guān)于進一步做好省直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(黑人社發(fā)〔2015〕32號)及《關(guān)于全面下放省直事業(yè)單位公開招聘管理權(quán)限的通知》(黑人社發(fā)〔2015〕66號)等相關(guān)規(guī)定，結(jié)合我院發(fā)展建設(shè)目標及人才培養(yǎng)實際需求，經(jīng)學院研究決定，擬面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、學院簡介

哈爾濱音樂學院是黑龍江省獨立設(shè)置的公辦藝術(shù)類高等院校，是全國獨立設(shè)置的十一所專業(yè)音樂學院之一，是黑龍江省國內(nèi)學科建設(shè)高校之一。學院設(shè)有音樂與舞蹈學、藝術(shù)學理論2個一級學科博士學位授權(quán)點和一級學科碩士學位授權(quán)點，及藝術(shù)碩士專業(yè)學位。學院設(shè)置音樂表演、音樂學、作曲與作曲技術(shù)理論3個本科專業(yè)，涵蓋美聲唱法、民族唱法、西洋管弦、民族管弦、鋼琴、手風琴、音樂學理論、作曲、合唱指揮9個專業(yè)方向。(學院簡介詳見http://www.hrbcm.edu.cn/)

二、招聘原則

(一)為建設(shè)國內(nèi)、國際知名音樂學府，打造具有國際水準的高水平、專業(yè)化師資隊伍，面向國內(nèi)外知名音樂院校公開招聘人才;建設(shè)素質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛的專業(yè)化的管理服務(wù)隊伍，公開招聘輔助及管理人才。

(二)緊密結(jié)合學院發(fā)展建設(shè)規(guī)劃，從學科專業(yè)建設(shè)、人才梯隊建設(shè)、人才培養(yǎng)、管理服務(wù)的實際需要出發(fā)，統(tǒng)籌規(guī)劃，重點。

(三)堅持公正公開、競爭擇優(yōu)的原則，公開招聘、嚴格考核、平等競爭、擇優(yōu)錄用。

三、招聘計劃

詳見《哈爾濱音樂學院2019年上半年公開招聘工作人員計劃表》(附件1)。

四、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，具有適應(yīng)高等院校教學科研、藝術(shù)實踐、教學輔助、管理服務(wù)等崗位工作需要的政治素質(zhì)和文化素養(yǎng)。

(二)熱愛音樂教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德、較強的業(yè)務(wù)能力，團結(jié)協(xié)作、富于創(chuàng)新，樂于為哈爾濱音樂學院的建設(shè)與發(fā)展做出貢獻。

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)身心健康，儀表端莊、口齒清晰，具有良好的語言表達和溝通能力。

(四)應(yīng)聘人員均應(yīng)具有全日制統(tǒng)招研究生學歷并具有碩士及以上學位，港澳臺地區(qū)和國外院校畢業(yè)的應(yīng)聘人員，必須有教育部留學服務(wù)中心的學歷學位認證書。

其中，應(yīng)聘音樂表演、作曲與作曲技術(shù)理論相關(guān)專業(yè)教師崗位的人員，其本科、碩士、博士研究生學歷的畢業(yè)院校均應(yīng)為國外院校或中央音樂學院、上海音樂學院、中國音樂學院。如應(yīng)聘教師崗位者個人獲得文化部“中國文化藝術(shù)政府獎”(文華獎)、中國音樂金鐘獎、CCTV青年歌手電視大獎賽或文化部公布的B類以上國際藝術(shù)比賽項目獎項，可不受畢業(yè)院校及學歷學位限制。

應(yīng)聘音樂學理論相關(guān)專業(yè)教師崗位的人員，其博士研究生學歷的畢業(yè)院校應(yīng)為國外院?；蛑醒胍魳穼W院、上海音樂學院、中國音樂學院、中國藝術(shù)研究院。

應(yīng)聘黨政管理崗位的人員，如為國內(nèi)院校畢業(yè)，其獲得學歷的須是具有博士學位授權(quán)點的高?；蚩蒲性核?如為港澳臺地區(qū)或國外院校畢業(yè)，其須在獲得學歷相應(yīng)專業(yè)學習2年以上(含2年)(以教育部留學服務(wù)中心的學歷學位認證書時間為準)。

(五)根據(jù)招聘專業(yè)特點，應(yīng)聘教師崗位者本科、碩士、博士所學專業(yè)須一致或相近。

(六)應(yīng)聘各類崗位的碩士研究生學歷的年齡不超過30周歲(1989年1月1日以后出生，含當日)，博士研究生的年齡不超過35周歲(1984年1月1日以后出生，含當日)。具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)者或具有公辦本科高等院校教學、行政工作經(jīng)驗3年以上的中級職稱人員年齡可放寬至40周歲(1979年1月1日以后出生，含當日)。

(七)碩士研究生的應(yīng)聘人員必須在2019年7月31日前獲得報名崗位所要求的學歷和學位，博士研究生的應(yīng)聘人員可放寬至2019年12月31日，如不能按時取得相應(yīng)學歷和學位，則不予錄用。

(八)應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備招聘崗位所要求的其他條件。

(九)應(yīng)聘人員須服從學院對崗位的安排和調(diào)整。

(十)應(yīng)聘黨政管理崗位者本科或研究生學習期間須擔任過校院或班級主要學生干部(須具有學生干部任職證明)，具體包括校院兩級學生會主席團成員、各部部長，校院兩級社團理事長，學生會之外的校級學生組織主要負責人、班長、團支書(以上任職除學生會主席團成員外，不含副職)一年以上。

(十一)下列人員不得報名：

1.在校期間受過處分人員;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員及受行政處罰的人員和被開除公職的人員;

3.在近3年各類招考過程中被錄用主管機關(guān)認定有考試作弊行為的人員;

4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員。

五、招聘程序

(一)網(wǎng)上報名

1.報名時間：2019年4月16日9:00至4月30日11:30。

2.報名方式：網(wǎng)上報名，不接受其他報名方式。應(yīng)聘人員通過哈爾濱音樂學院人事管理招聘網(wǎng)(http://hr.hrbcm.edu.cn/zpgl/)進入報名系統(tǒng)。由應(yīng)聘人員個人注冊用戶，完善個人信息后可申報相應(yīng)崗位。每名應(yīng)聘人員只允許報考一個崗位。

3.注意事項：

(1)應(yīng)聘者只能用第二代身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

(2)應(yīng)聘者需詳實準確地填寫個人報名資料，同時上傳本人簡歷、獲獎證書等附件材料。

(3)應(yīng)聘者的學歷、專業(yè)及研究方向必須與應(yīng)聘崗位要求一致。

(4)應(yīng)聘者上傳照片須為藍底、白底或紅底證件照，生活照、風景照不予審核。

(5)應(yīng)聘者報名時應(yīng)對提交的信息和材料真實性負責，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試資格或錄取資格。

(6)對招聘計劃中的專業(yè)、學歷及資格條件等內(nèi)容信息需要咨詢時，請致電我院人事處。

(7)應(yīng)聘者要填寫有效的聯(lián)系方式，聯(lián)系順暢。

（責任編輯：李明）