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      為進一步加強事業(yè)單位人才隊伍建設，促進事業(yè)單位健康發(fā)展，根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和事業(yè)單位工作需求，計劃在河西學院人才雙向洽談會期間，為酒泉市肅州區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

此次計劃招聘工作人員13名，其中：酒泉市第二人民醫(yī)院4名，東南街社區(qū)衛(wèi)生服務中心2名、銀達中心衛(wèi)生院懷茂分院1名、鏵尖衛(wèi)生院1名、黃泥堡衛(wèi)生院1名、三墩中心衛(wèi)生院三墩分院2名、東洞衛(wèi)生院2名。具體計劃詳見《肅州區(qū)2019年衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位校園招聘工作人員崗位簡表》，以下簡稱《崗位簡表》。

二、招聘范圍

符合應聘條件和崗位要求的普通高校畢業(yè)生。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有崗位所需的資格條件及技能要求;

5.具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)資格條件

1.崗位簡表中年齡要求35周歲以下的，為1984年1月1日以后出生。

2.2019年普通高等院校全日制應屆本科畢業(yè)生須于2019年8月30日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書，僅取得畢業(yè)證而未取得學位證的，取消聘用資格。

3.在國(境)外取得學歷學位的人員，在報名時須提供教育部中國留學服務中心國(境)外學歷、學位認證函等有關證明材料。

4.崗位所需要的其它條件詳見《崗位簡表》。持與招聘崗位專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先。

(三)下列人員不得報考

1.因犯罪受過刑事處罰的。

2.受到黨紀、政紀(校紀)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的。

3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。

4.在讀的非應屆普通高等院校學生、現(xiàn)役軍人。

5.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應聘的人員。

四、招聘組織

招聘工作由市人社局牽頭，會同市衛(wèi)健委成立招聘工作領導小組，負責招聘工作的組織，招聘具體工作由肅州區(qū)組織實施。

五、招聘程序

(一)報名及資格審查。本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式，在河西學院醫(yī)學院指定的報名點統(tǒng)一組織報名，并對應聘　　人員的資格進行審查。

1.報名：應聘人員持身份證和相關材料在相應的報名地點報名。

現(xiàn)場報名地點：河西學院醫(yī)學院雙選會：4月26日9:00—14:00(地點：河西學院醫(yī)學院校區(qū))。

報名前，應聘人員要仔細閱讀“誠信承諾書”和“招聘崗位條件”，報名時，每位考生限報招聘崗位列表中的一個崗位。

現(xiàn)場報名的考生須提交以下材料：

(1)《酒泉市事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術人員報名表》(見附件，提前下載填寫，現(xiàn)場提交)。

(2)《誠信承諾書》(見附件，自行下載打印或現(xiàn)場提供)。

(3)2019年即將畢業(yè)的在校生提供就讀高校畢業(yè)生就業(yè)部門出具的推薦證明、學生證、就業(yè)協(xié)議書、就讀蓋章確認的學業(yè)課程成績單原件等相關資料;往屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證、學位證(全日制本科畢業(yè)生)、就業(yè)報到證等相關證書原件及復印件，就讀蓋章確認的在校期間學業(yè)課程成績單原件。

(4)本人有效《居民身份證》原件及復印件(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明原件及復印件)。

(5)報考崗位所需的其它證明材料。

提交的報名申請材料須真實、準確。

2.資格審查：資格審查由報名小組統(tǒng)一負責。根據(jù)擬招聘人員基本條件和招聘崗位要求對應聘人員提交的報名申請材料進行初審。報名資格審查不符合要求的，要及時向報名人員告知并說明理由。

(二)考試。此次招聘考試分為筆試與面試。

1.筆試：筆試由招聘工作領導小組采取查看核實報名人員所提交的由就讀蓋章確認的學業(yè)課程成績單原件(或加蓋檔案管理部門公章的復印件)的方式進行，學業(yè)課程成績均為合格的全部進入面試環(huán)節(jié)，學業(yè)課程成績出現(xiàn)不合格經(jīng)補考合格的，由用人單位根據(jù)崗位要求確定是否聘用。因參加各類比賽及其他不可抗拒的原因造成部分學業(yè)課程補考的，以補考成績?yōu)闇?，同時提供參加補考的證明材料。

2.面試。面試工作由招聘工作小組統(tǒng)一組織，采用結構化面試及專業(yè)知識問答等方式組織實施。面試內(nèi)容由招聘工作小組根據(jù)崗位需求確定，面試測試小組應對每位應聘人員客觀、公平、公正地進行評價，集體現(xiàn)場打分，當場亮分，當場匯總成績。面試時間和地點，由招聘工作小組協(xié)商確定后通知面試人員。

本次面試的合格分數(shù)線為80分。合格分數(shù)線也是應聘人員的錄用入檔線，不論崗報名人數(shù)多少，達不到入檔線的考生，一律不得簽約聘用。

（責任編輯：李明）