2019廣西賀州市平桂區(qū)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘公告【招5人】
根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)、廣西壯族自治區(qū)人力資源社會(huì)廳、廣西壯族自治區(qū)財(cái)政廳關(guān)于開展2019年艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃招聘工作的通知》(桂衛(wèi)人發(fā)〔2019〕5號(hào))和《賀州市平桂區(qū)2019年艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃招聘工作方案》的精神,為加強(qiáng)我區(qū)基層全科醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè),基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)能力,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)全科醫(yī)生特設(shè)崗位工作人員5名。公告如下:
一、目標(biāo)和任務(wù)
通過實(shí)施全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃,引導(dǎo)和鼓勵(lì)醫(yī)療衛(wèi)生人才到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事全科醫(yī)療工作,逐步解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全科醫(yī)生緊缺和無執(zhí)業(yè)醫(yī)師的問題。力爭(zhēng)試點(diǎn)地區(qū)每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院至少有1名全科醫(yī)生,促進(jìn)基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)取得積極進(jìn)展,全面基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平。
二、崗位設(shè)置及職責(zé)
(一)崗位設(shè)置
在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院設(shè)置全科醫(yī)生特設(shè)崗位。體檢、考察合格人員按綜合成績(jī)從到低分的順序依次選擇崗位。
(二)崗位職責(zé)
1.承擔(dān)預(yù)防保健、常見病和多發(fā)病的診療、病人康復(fù)與慢性病管理、健康教育與管理等連續(xù)性、綜合性、一體化服務(wù)。
2.承擔(dān)??萍膊〉淖R(shí)別、轉(zhuǎn)診以及危重情況的應(yīng)急處理任務(wù)。
3.作為全科醫(yī)生團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)頭人,幫助和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)其他醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平,組織開展家庭醫(yī)生簽約服務(wù)。
4.執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)管理服務(wù)要求,按照醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理與控制指標(biāo)的要求,為參保人員提供合理檢查、合理治療、合理用藥服務(wù)。
三、人員招聘
(一)招聘范圍
面向社會(huì)公開招聘。鼓勵(lì)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)符合條件的編制外聘用醫(yī)務(wù)人員積極報(bào)考。
(二)招聘名額
按自治區(qū)2019年特崗全科醫(yī)生崗位計(jì)劃指標(biāo),平桂區(qū)招聘5個(gè)名額。
(三)招聘條件
符合以下資格條件之一:
1.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,執(zhí)業(yè)范圍注冊(cè)為臨床類別全科醫(yī)學(xué)專業(yè)或中醫(yī)類別全科醫(yī)學(xué)專業(yè)的醫(yī)務(wù)人員。
2.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,經(jīng)過省級(jí)衛(wèi)生健康部門(含中醫(yī)藥管理部門)認(rèn)可的全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)或崗位培訓(xùn)并考核合格的醫(yī)務(wù)人員。
3.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,能夠勝任全科醫(yī)生崗位的醫(yī)務(wù)人員。
4.具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格,經(jīng)過助理全科醫(yī)生培訓(xùn)合格的全科執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師。
符合資格條件之一的,由衛(wèi)生健康行政主管部門審核同意,并經(jīng)人力資源社會(huì)部門核準(zhǔn),根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1:6的比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除公職的人員;
2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
3.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
四、報(bào)名
(一)報(bào)名地點(diǎn)
賀州市平桂區(qū)平桂大道安順大廈(C座)6樓衛(wèi)生健康局人事股。
(二)報(bào)名時(shí)間:2019年5月6日至2019年5月14日(節(jié)假日除外),上午8:30-12:00,下午14:30-17:30,逾期不再受理。
(三)報(bào)名需提交以下材料
1、本人有效居民身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)證、戶口簿原件及復(fù)印件等;
2、報(bào)名表(一式三份);
3、有榮譽(yù)證書的需提供榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件。
(四)資格審查:
根據(jù)報(bào)考人員提供的相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)。報(bào)考人員提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。提供的申請(qǐng)材料經(jīng)查驗(yàn)信息不實(shí)的,取消面試資格。
五、招聘方法
(一)初選評(píng)分
賀州市平桂區(qū)衛(wèi)生健康局根據(jù)報(bào)考人員的學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格、獲得的榮譽(yù)、工齡四個(gè)方面進(jìn)行初選評(píng)分,具體評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)如下:
1.學(xué)歷(3分):研究生畢業(yè)3分;全日制本科畢業(yè)2.5分(在職國民教育本科畢業(yè)2.3分);全日制專科畢業(yè)2分(在職國民教育??飘厴I(yè)1.8分);全日制中專畢業(yè)1.5分(在職國民教育中專畢業(yè)1分)。
2.執(zhí)業(yè)資格(2分):中級(jí)及以上2分;執(zhí)業(yè)醫(yī)師1.5分。
3.榮譽(yù)(3分):綜合獎(jiǎng):區(qū)級(jí)2.5分;市級(jí)2分;縣區(qū)級(jí)1.5分。
4.工齡(2分):每滿1年0.2分,不得超過2分。
以上四項(xiàng)滿分為10分,各項(xiàng)僅取分,每小項(xiàng)不累加計(jì)分。
(二)面試
本次招聘免筆試,采取直接面試的方式進(jìn)行。
面試時(shí)間:2019年5月下旬進(jìn)行面試(具體面試時(shí)間以通知書為準(zhǔn))。
面試人選的確定:根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1:6的比例,按照?qǐng)?bào)考人員的初選分?jǐn)?shù)從高到低的順序確定面試人選。
面試方式:采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合能力素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、個(gè)性特征等方面與職位的匹配程度。
面試具體由賀州市平桂區(qū)衛(wèi)生健康局、人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
面試嚴(yán)格實(shí)行考官、報(bào)考人員雙抽簽制度,即面試當(dāng)天考官抽簽確定考點(diǎn)或考場(chǎng),報(bào)考人員抽簽確定參加面試的順序。面試成績(jī)滿分為100分,60分以上者為合格。面試不合格的,不得確定為體檢和考核人選。
面試結(jié)束當(dāng)天公布面試成績(jī)。
(責(zé)任編輯:李明)
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