為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，加快建成川渝鄂陜結(jié)合部區(qū)域人才高地，2015年，中共四川省達(dá)州市委、達(dá)州市人民政府?dāng)M繼續(xù)面向全國(guó)公開(kāi)引進(jìn)具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位或副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱的高層次人才，現(xiàn)公告如下。

一、引進(jìn)計(jì)劃

全市各級(jí)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位計(jì)劃引進(jìn)400名，詳見(jiàn)附件《2015年達(dá)州市高層次人才需求目錄》。查詢網(wǎng)站：四川人事考試網(wǎng)(www.scpta.gov.cn)、達(dá)州人才工作網(wǎng)(www.dzrcgz.gov.cn)、達(dá)州人事考試網(wǎng)(dz.scpta.gov.cn)。

二、引進(jìn)對(duì)象

(一)中國(guó)科學(xué)院、中國(guó)工程院院士，享受國(guó)務(wù)院特殊津貼專家，國(guó)家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家等杰出人才。

(二)省有突出貢獻(xiàn)的專家，省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人等專家。

(三)具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的人才(含2015年12月31日前畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生)。

(四)具有副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱的人才。

(五)擁有自主創(chuàng)新技術(shù)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)新型人才。

三、基本條件

(一)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

(二)年齡40周歲以下(1975年3月16日以后出生)，副高及以上職稱、承擔(dān)市級(jí)及以上科研項(xiàng)目的人才，經(jīng)組織人事部門同意可放寬到45周歲(1970年3月16日以后出生)。

(三)符合引進(jìn)崗位要求的其他條件。

(四)有下列情況之一者不得報(bào)名：

1. 曾受過(guò)各類刑事處罰的;

2. 曾被開(kāi)除公職的;

3. 有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4. 尚在黨紀(jì)、政紀(jì)影響期內(nèi)的;

5. 按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

6. 在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員;

7. 法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考或不得聘用為企事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、引進(jìn)方式

機(jī)關(guān)事業(yè)單位引進(jìn)具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位、副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱的高層次人才，不經(jīng)過(guò)筆試環(huán)節(jié)，采取直接考核的方式確定擬聘人選。市屬國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)等根據(jù)需要自行組織實(shí)施。

五、引進(jìn)程序

采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格初審、資格復(fù)審、集中考核、體檢考察、擇優(yōu)引進(jìn)的方式進(jìn)行。

(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2015年3月16日9：00—2015年3月25日17：00

查詢時(shí)間：2015年3月17日9：00—2015年3月26日8：00

報(bào)名網(wǎng)址：四川人事考試網(wǎng)(www.scpta.gov.cn)

具體辦法：報(bào)名人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，根據(jù)自身情況選擇符合報(bào)名條件的崗位報(bào)名(每人限報(bào)一個(gè)崗位)。具體步驟及程序按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行。

(二)資格初審

報(bào)名人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審。資格初審合格者，不能再報(bào)其他崗位。資格初審不合格者，可在報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他崗位。

（責(zé)任編輯：李明）