為了滿足醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)以及中共重慶市委組織部、重慶市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)及《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)醫(yī)院研究決定并報請上級部門批準(zhǔn)同意，現(xiàn)面向社會公開招聘非在編人員。

一、招聘原則

堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試或考核相結(jié)合的方式進行。

二、招聘崗位、名額及相關(guān)條件

本次共計招聘非在編人員5名，崗位及資質(zhì)條件要求詳見附件1。

三、招聘范圍和條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨的基本路線，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，身體健康。

2.思想政治素質(zhì)較好，遵守憲法和法律，具有良好的品行，吃苦耐勞、樂于奉獻的精神和較強的責(zé)任心，服從工作安排及調(diào)配，未受黨紀(jì)政紀(jì)處分，無違法違紀(jì)行為。

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)(參照公務(wù)員聘用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。

4.符合招聘崗位其他條件要求(詳見附件1)，其中年齡計算截止日期為報名前一日，其他資質(zhì)證書要求在2019年底前取得(含成績合格)，否則取消聘用資格。

5.自愿在我院服務(wù)5年以上。

(二)以下人員不屬于招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍或在接受高等教育時收到開除學(xué)籍處分的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或這在接受紀(jì)律審查的人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;本區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)正式在編人員;曾被我院解聘或者未被續(xù)聘的人員;曾與我院自動離(辭)職的人員;曾在我院試用或者定期考核不合格的人員;其他違法違紀(jì)或具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

四、報名程序

(一)報名時間：2019年5月8日-5月17日。

(二)報名方式：本次采取現(xiàn)場報名的方式進行。

1.報名及資格初審：報名者須持本人身份證、畢業(yè)證以及報考崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件(1份)、近期1寸同底免冠彩色照片2張到醫(yī)院人力資源科現(xiàn)場報名。

2.領(lǐng)取準(zhǔn)考證?？忌?019年5月24日到合川區(qū)人民醫(yī)院行政樓三樓人力資源科(二)辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證(也可在筆試考試當(dāng)天早上開考前半小時到指定考場領(lǐng)取);考生在考試或考核當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件原件按時到準(zhǔn)考證指定地點參加考試。

準(zhǔn)考證作為考生參加筆試、專業(yè)操作考試、現(xiàn)場資格審查、面試的重要依據(jù)之一，請考生妥善保存。未領(lǐng)取準(zhǔn)考證或遺失準(zhǔn)考證而影響考試的責(zé)任由考生自負(fù)。

3.未達到開考比例人員的處理。擬招聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)比例須達到1：2。達不到開考或面試比例的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘。

五、考試及考核程序

考試分為筆試、操作考試、面試和試崗，根據(jù)崗位類別及報考情況不同設(shè)置不同的考核方式和程序(詳見附件1)。

(一)筆試。筆試采取閉卷的方式進行，滿分100分，考試時間初步定于5月25日,具體時間、地點詳見《準(zhǔn)考證》。

1.收費室崗位參考人數(shù)超過1:3比例的，筆試成績由到低分按本次招聘崗位1:3的比例依次進入操作考核。

2.職能部門崗位參考人數(shù)超過1:3比例的，筆試成績由到低分按本次招聘崗位1:3的比例依次進入面試。

考試科目：《綜合基礎(chǔ)知識》，大綱參照2019年4月在重慶人力資源和社會網(wǎng)發(fā)布的考試大綱(詳見附件2)。

(二)專業(yè)考核

收費室崗位專業(yè)考核(操作考核)：主要考察考生的計算機基礎(chǔ)操作知識，滿分100分。操作成績及筆試總成績由到低分按所招聘崗位1：2比例進入面試，若最后一名成績相同，則并列進入面試。實際操作成績當(dāng)場公布，并由考生簽字確認(rèn)。實際操作時間、地點另行通知。

(三)結(jié)構(gòu)化面試考核：

1.滿分100分，面試成績當(dāng)場公布，并由考生簽字確認(rèn)，面試時間及地點另行通知。面試成績未達到70分者，不得確定為體檢人選。

2.若面試比例達不到1:2的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘。

(五)總成績計算

職能部門崗位總成績=筆試成績×60%+面試考核成績×40%。

收費室崗位總成績=筆試成績×40%+專業(yè)考核×40%+面試考核成績×20%。

六、體檢、簽訂協(xié)議、考察、公示

1.根據(jù)總成績從高到低按招聘名額1：1的比例確定體檢名單，總成績相同的以專業(yè)考核(收費室崗位)或筆試(職能部門崗位)成績高者優(yōu)先。體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定，受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢有不合格者，按本崗位考試的總成績由高到低依次遞補人員參加體檢。

2.體檢當(dāng)天現(xiàn)場簽訂聘用意向協(xié)議書。對自愿放棄體檢或不愿意簽訂協(xié)議者，視為自動放棄，后果自負(fù)。

3.凡因體檢、考察、資格初審和復(fù)查、公示不合格、考生自愿放棄所出現(xiàn)的缺額，按本崗位考試總成績由到低分依次遞補。

4.有關(guān)本次招聘公告、考試成績、面試、體檢、考察、公示等相關(guān)信息請登錄重慶市合川區(qū)人民醫(yī)院官網(wǎng)進行查詢。擬聘人員名單進行為期7個工作日的公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、準(zhǔn)考證號、考試考核總成績等。

七、聘用及工資福利待遇

1.公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，根據(jù)醫(yī)院有關(guān)規(guī)定辦理審批手續(xù)，簽訂聘用合同，實行二個月試用期，試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

2.聘用后按照《合川區(qū)委辦公室、合川區(qū)府辦公室關(guān)于規(guī)范區(qū)級機關(guān)事業(yè)單位非在編人員聘用管理的通知》(合川委辦〔2007〕113號)文件精神、《重慶市合川區(qū)機關(guān)事業(yè)單位非在編人員管理暫行辦法》進行管理，享受醫(yī)院非在編工作人員相應(yīng)的工資福利待遇。

八、紀(jì)律要求

此次招聘按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，院紀(jì)委對整個過程進行監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現(xiàn)象，若有違反規(guī)定行為，一經(jīng)查實，一律嚴(yán)肅處理，對參考人員取消聘用資格。

九、其他事項

(一)考生在招聘期間須保持報名時所提供的通訊方式全天候暢通，并密切注意重慶市合川區(qū)人民醫(yī)院官網(wǎng)：http://www.hcrmyy.cn/。如因考生原因未獲知相關(guān)信息而影響招聘的，責(zé)任由考生承擔(dān);同時要遵守筆試、操作考試、面試的時限要求，未按時參加相關(guān)考試考核的，責(zé)任由考生承擔(dān)。

(二)本次招聘工作中涉及有關(guān)問題，咨詢電話為：023-42827143,023-42830071

(三)本簡章由合川區(qū)人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：2019年第二季度公開招聘非在編人員簡章

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2019年第二季度招聘非在編人員崗位情況一覽表.docx

2019年二季度招聘非在編人員考試大綱.doc

重慶市合川區(qū)人民醫(yī)院

2019年5月7日

原文鏈接：http://www.hcrmyy.cn/recruit/details/id/1779/cdid/84.html

（責(zé)任編輯：李明）