七、考試

本次考試只筆試，不面試。

(一)筆試科目

筆試科目為《衛(wèi)生公共基礎知識》和《專業(yè)基礎知識》兩科，每科卷面均為100分?！秾I(yè)基礎知識》(綜合題)包含內容如下：(見附件)

(二)筆試時間：2019年7月6日

上午《衛(wèi)生公共基礎知識》

下午《專業(yè)基礎知識》

(三)筆試地點及具體時間：詳見《準考證》。

考生參加考試時，必須同時攜帶準考證和二代身份證(含考生戶籍所在地公安部門出具的戶籍證明原件，不含過期身份證、身份證復印件、一代身份證、戶口簿等)，兩證不全者不得參加考試。

(四)政策性加分

1.按照《關于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號)等文件規(guī)定，參加“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”和“社工人才百人計劃”的基層服務項目人員，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層單位服務期滿且經服務所在地縣(市)以上團委(或人社局、教育局、民政局)考核合格并報考事業(yè)單位的，每服務滿1周年，在折合后的筆試總成績(指“綜合知識”與“專業(yè)基礎知識”按比例折合后的成績之和，“政策性加分”與“折合后的筆試成績”相加構成“筆試總成績”，下同)中加2分，符合其他加分規(guī)定的，按就高但不累加的原則加分，加分不超過6分。”

2.在四川省服務滿兩周年及以上、經服務所在地縣(市)以上組織部考核合格的“一村(社區(qū))一名大學生”計劃志愿者報考事業(yè)單位的，每工作滿1周年，在折合后的筆試總成績中加2分，被縣以上組織人社部門評為或受到縣級以上黨委政府表彰的(不含年度考核評為等次的)另加3分，其它服務基層項目人員，服務期滿轉為大學生村(社區(qū))干部的，可按服務期分段加分，加分不超過6分。

3.符合《關于加強新形勢下征兵工作的意見》規(guī)定的退役士兵報考事業(yè)單位的，按照《關于退役大學生士兵報考事業(yè)單位享受基層服務項目服務期滿大學生同等待遇問題的通知》及《中共四川省委組織部四川省人力資源和社會廳關于退役大學生士兵報考事業(yè)單位享受有關加分政策答復意見的通知》文件享受加分。具體標準為：符合招聘條件的退役大學生士兵(指入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學?？萍耙陨蠈W歷、或者入伍時普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現(xiàn)役經歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵)，在報考我省事業(yè)單位時，在公共科目筆試與專業(yè)知識筆試按比例折合后、與面試成績折合前的筆試總成績中加2分。在此基礎上，被部隊團級(含)以上機關評為士兵或榮立三等功獎勵的，或在2015年以后被部隊旅、團級政治機關批準評為士官、學員、義務兵的，另加2分;榮立二等功及以上獎勵的另加4分。上述加分項目可累積計算，但不超過6分。在服現(xiàn)役期間受過處分的人員，以及具有兩年以上服現(xiàn)役經歷退出現(xiàn)役復學、報考時尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生，不享受加分政策。

凡符合加分條件的報考人員，必須本人于2019年7月4日—5日工作時間內到甘孜州人力資源和社會局事業(yè)單位人事管理科(康定市情歌廣場農牧大樓815辦公室)進行加分審核登記(上午09:00—12:00、下午14:00—17:00)。審核登記時須提供下列材料：

符合加分條件的“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、大學生村(社區(qū))干部、“社工人才百人計劃” 基層服務項目服務期滿大學生，須提供服務所在地縣(市)以上團委(或人社局、教育局、組織部、民政局)出具的證明(需注明考生身份證號、服務項目、服務起止時間、服務地點、年度考核情況)、考核材料或鑒定表、服務合同(協(xié)議)、服務證書和二代有效居民身份證等材料原件及復印件(各1份)。

符合加分條件的退役大學生士兵，必須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、有關獎勵證書(證章)、大學?？萍耙陨袭厴I(yè)證以及公民身份證等材料原件及復印件(各1份)。

經審核符合加分條件的按規(guī)定進行加分登記。凡提供材料不齊、非原件或未在規(guī)定時間提供加分材料的，不予受理、責任由報考人員自負。

(五)考試總成績

考試總成績=《衛(wèi)生公共基礎知識》×50%+《專業(yè)基礎知識》×50%+政策性加分。

八、資格復審

考試結束，由甘孜州人力資源和社會局、甘孜州衛(wèi)生健康委根據考生考試總成績，按照招聘崗位招聘名額，從到低分等額確定資格復審人員。對考試總成績相同的，先后以《專業(yè)基礎知識》、《衛(wèi)生公共基礎知識》成績高低的順序確定名次。其中，《專業(yè)基礎知識》成績未達到50分、考試有缺考科目或有違紀行為的人員，不得進入資格復審及體檢。

考試總成績及資格復審相關事項于2019年8月6日左右在甘孜州人力資源和社會局門戶網站“人事考試網”欄目公告。

參加資格復審人員登錄報名網站下載填寫《甘孜州2019年公開考試招聘衛(wèi)生健康事業(yè)單位工作人員個人誠信承諾書》(附件3，以下簡稱《個人誠信承諾書》)一份，并在規(guī)定時間內同時攜帶以下材料到指定地點進行資格復審：

(1)準考證一份;

(2)本人二寸近期免冠彩色證件照二張;

(3)《報考信息表》一份;

(4)《個人誠信承諾書》一份(貼本人二寸近期免冠彩色證件照一張);

(5)二代身份證原件及復印件(不含舊版臨時身份證和過期身份證);

(6)正住戶口簿原件及復印件;

(7)畢業(yè)證書原件及復印件;

(8)大學?？萍耙陨蠈W歷畢業(yè)生必須同時提供從中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)彩色打印的教育部學籍在線驗證報告(帶二維碼)。

(9)招聘崗位要求的其他相關證書及復印件(詳見需求信息表)

無二代身份證原件或正住戶口簿原件的，必須提供由戶籍所在地公安部門出具的戶籍證明原件。

逾期未參加資格復審的，視為自動放棄。提供材料不完整或隱瞞真實情況、提供虛假材料的，視為資格復審不合格，所造成的一切損失由考生本人承擔。

因自動放棄或資格復審不合格造成的缺額，由甘孜州人力資源和社會局、甘孜州衛(wèi)生健康委根據考生考試總成績，按照招聘崗位招聘名額，從到低分依次等額遞補。

資格復審合格人員進入體檢程序。

九、體檢

體檢由甘孜州衛(wèi)生健康委員會統(tǒng)一組織在二級甲等以上綜合醫(yī)院進行。體檢費由考生個人向體檢醫(yī)院繳納。體檢的項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號)執(zhí)行。其中乙肝檢測項目按照人力資源和社會部、教育部、衛(wèi)生部《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)執(zhí)行。護理專業(yè)體檢時增加四肢功能測定項目?？忌鷮w檢結論有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起3日內持本人二代居民身份證原件向甘孜州衛(wèi)生健康委員會提出復檢要求，復檢在不低于原體檢醫(yī)院等級的其他綜合醫(yī)院進行，體檢最終結論以復檢結果為準。凡在體檢中弄虛作假、隱瞞真實情況的，取消體檢及相關資格;未在規(guī)定時間內參加體檢的人員，視為自動放棄體檢資格。

因考生放棄體檢資格、被取消資格或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，由甘孜州人力資源和社會局、甘孜州衛(wèi)生健康委根據考生考試總成績，按照招聘崗位招聘名額，從到低分依次等額遞補一次。如該崗位無人可遞補，不再遞補。

十、考察

甘孜州人力資源和社會局、甘孜州衛(wèi)生健康委及相關部門對體檢合格的考生組織考察。重點考察人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關系等方面的情況，并再次核實考察對象是否符合報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等。

考察不合格的人員取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

十一、公示

體檢、考察結果合格的人員由甘孜州人力資源和社會局、甘孜州衛(wèi)生健康委員會確定為擬聘用人員。在甘孜州人力資源和社會局門戶網站“人事考試網”欄目進行為期7個工作日的公示，公示期間接受監(jiān)督舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。擬聘用人員公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，予以聘用;反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的人員，取消其擬聘用資格;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的人員，暫予聘用，待查清后再決定是否聘用。

因考生在考察、公示期間被取消資格出現(xiàn)的缺額，不再遞補。

十二、聘用審批

公示結束，甘孜州人力資源和社會局、甘孜州衛(wèi)生健康委負責對公示無異議人員所提供材料的真實性再次進行審查，通過審查確認的人員，取得聘用資格，甘孜州人力資源和社會局、甘孜州衛(wèi)生健康委按照崗位編碼及招聘名額，根據考生的考試總成績從高到低依次排名，由考生通過現(xiàn)場選崗自愿選擇去向，并由甘孜州人力資源和社會局統(tǒng)一辦理聘用審批手續(xù)，填寫《四川省甘孜藏族自治州事業(yè)單位公開招聘工作人員政審表》和《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》，并書面通知取得聘用資格的人員在規(guī)定時間內到州級主管部門或相關縣(市)人力資源和社會局報到。未經招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄，取消其擬聘(聘用)人員資格。由此產生的缺額，不再遞補。

（責任編輯：李明）