根據(jù)《寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(鄞政發(fā)〔2007〕89號(hào))和《寧波市鄞州區(qū)人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(鄞政辦發(fā)〔2013〕119號(hào))等有關(guān)規(guī)定，我院決定面向全國(guó)公開招聘高層次人才5名?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過(guò)筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員。

二、招聘單位、崗位和條件

(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)，遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì);

(二)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求;

(三)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

三、招聘程序

(一)報(bào)名與資格審核

1、報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2019年6月25日，上午9:00-11:00，下午14:00-16:30(雙休日除外)。

報(bào)名地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系電話：鄞州第二醫(yī)院6號(hào)樓裙樓六樓人力資源部(鄞州中心區(qū)前河路998號(hào))，許老師，0574-55662912 Email：xyhlx1998@163.com

2、報(bào)名方式和要求：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。報(bào)名者先從網(wǎng)上下載并填好報(bào)名表，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶身份證、個(gè)人基本情況說(shuō)明(個(gè)人簡(jiǎn)歷)，學(xué)歷學(xué)位證書(留學(xué)人員提供畢業(yè)證書和教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書、職稱證書、工作經(jīng)歷證明等招聘職位要求提供的原件及復(fù)印件，到招聘單位接受資格審核。如有發(fā)表論文、課題或其他榮譽(yù)證書等也可提供。所提供資料真實(shí)，凡有虛假材料一律取消聘用資格。

本次所有招聘崗位為緊缺崗位，符合條件的報(bào)名人數(shù)與招聘指標(biāo)比不足3：1的，按符合招聘條件的應(yīng)聘人數(shù)進(jìn)入考試程序。本招聘信息將同期在中國(guó)公開招聘網(wǎng)站(www.cjob.gov.cn/index.html)上發(fā)布。

(二)筆試

除采取考核方式聘用的崗位外，其他崗位若符合同一崗位招聘條件的報(bào)名人數(shù)與招聘指標(biāo)比例大于5：1的,則所有符合招聘條件的報(bào)名人員先進(jìn)行筆試,根據(jù)筆試成績(jī)從到低分按招聘職位指標(biāo)數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象;符合招聘條件的報(bào)名人數(shù)與招聘指標(biāo)比例小于等于5：1的，則簡(jiǎn)化該崗位招聘程序，符合條件的報(bào)名人員直接進(jìn)入面試。

筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)，百分制?？忌鷳{準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證參加筆試。 筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單于筆試結(jié)束后15個(gè)工作日在鄞州區(qū)人力資源和社會(huì)網(wǎng)(rsj.nbyz.gov.cn)“人事招考”中的“事業(yè)招考”欄和鄞州衛(wèi)生健康網(wǎng)(wjj.nbyz.gov.cn)公布(下同)，考生可登陸查詢。

(三)面試

面試采用百分制，不足60分者淘汰?？忌鷳{準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證參加面試。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

進(jìn)行筆試的崗位，總分按筆試成績(jī)的50%加上面試成績(jī)的50%合成綜合成績(jī)，根據(jù)綜合成績(jī)從到低分按招聘指標(biāo)等額確定體檢對(duì)象，如遇綜合成績(jī)相同，則筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢，若綜合成績(jī)和筆試成績(jī)都相同，則加試一門綜合知識(shí)，成績(jī)高者進(jìn)入體檢。直接面試的崗位，在面試合格人員中根據(jù)成績(jī)從到低分按招聘指標(biāo)等額確定體檢對(duì)象;如遇面試成績(jī)相同，則加試一門綜合知識(shí)，成績(jī)高者進(jìn)入體檢。面試和考試總成績(jī)以及進(jìn)行體檢人員名單于面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在鄞州區(qū)人力資源和社會(huì)網(wǎng)和鄞州衛(wèi)生健康網(wǎng)上公布。

入圍體檢的人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)簽訂協(xié)議(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶就業(yè)協(xié)議書原件，簽訂就業(yè)協(xié)議)。放棄簽訂的，空缺指標(biāo)在該職位面試合格人員中從到低分依次等額遞補(bǔ)。

(四)體檢

體檢工作參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))政策執(zhí)行。

體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢不合格者淘汰，合格者進(jìn)入考察。體檢費(fèi)用由考生自理。

（責(zé)任編輯：李明）