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　　【導語】中公網(wǎng)校小編為您整理：2019新疆霍爾果斯市招聘學前和中小學教師公告【招118人】，報名時間：2019年7月12日——2019年7月17日。更多招聘信息您可關(guān)注中公網(wǎng)校教師招聘信息網(wǎng) ，隨時查看資訊!

按照《轉(zhuǎn)發(fā)自治區(qū)統(tǒng)籌管理中小學教師補充工作機制實施意見的通知》(新政辦發(fā)〔2010〕108號)、《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號)有關(guān)要求，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘118名學前和中小學教師。

一、招聘對象和條件

(一)招聘對象

普通高等院校畢業(yè)生。

有下列情形之一的人員，不得報考：

1.現(xiàn)役軍人;

2.自治區(qū)統(tǒng)一組織選派到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作服務(wù)期未滿人員;

3.近3年來，在公務(wù)員、教師等招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員;

4.受行政處分尚未解除的人員;曾因犯罪受過刑事處罰，或被開除公職，以及法律規(guī)定不得聘用為教師的其他情形的人員;

5.霍爾果斯市機關(guān)、事業(yè)單位離職不滿3年人員。

上述情形涉及時限的截止至2019年7月1日(含當日，下同)。

(二)招聘對象的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.政治思想素質(zhì)好，熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，自覺維護民族團結(jié)，品行端正，志愿從事教育工作;

3.年齡原則在35周歲及以下(1984年1月1日及以后出生);有豐富教學經(jīng)驗的教師、知范院校畢業(yè)的教師年齡可放寬到45周歲(1974年1月1日及以后出生);

4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)，適應(yīng)教育教學工作的需要。

5.招聘崗位專業(yè)學歷要求：

(1)專業(yè)要求：詳見《2019年新疆維吾爾自治區(qū)中小學和幼兒園教師招聘考試專業(yè)目錄》;

(2)學歷要求：學前階段要求大專及以上學歷;小學、初中、高中階段要求本科及以上學歷。幼兒園教師個人綜合素質(zhì)高、專業(yè)能力強的學歷放寬到全日制中專及以上學歷，小學教師個人綜合素質(zhì)高、專業(yè)能力強的學歷可放寬到全日制大專及以上學歷。

6.招聘崗位普通話水平要求：

普通話水平須達到二級乙等及以上標準;報考“語文”學科人員，普通話水平須達到二級甲等及以上標準;

7.招聘崗位教師資格要求：

(1)考生須具備招聘崗位要求的相應(yīng)層次教師資格證書或教師資格認定條件;

(2)歷屆畢業(yè)生必須具備報考崗位要求的相應(yīng)層次教師資格證書，2019年應(yīng)屆畢業(yè)生如無法提供報考崗位要求的相應(yīng)層次教師資格證書，則必須具備教師資格認定條件，并在2019年9月正式上崗任教后一年內(nèi)取得報考崗位要求的相應(yīng)層次教師資格證書，未能按時取得的，解除聘用關(guān)系。具備教師資格認定條件，指必須符合招聘崗位學歷要求，同時普通話水平達到招聘對象的基本條件第6條所列標準;

(3)對報考幼兒園崗位的大專及以上學歷師范類專業(yè)歷屆畢業(yè)生的教師資格不做要求，但須在2019年9月正式上崗任教后一年內(nèi)取得報考崗位要求的相應(yīng)層次教師資格證書，未能按時取得的，解除聘用關(guān)系。

8. 符合招聘崗位所要求的具體資格條件。

二、招聘程序

招聘程序主要有：網(wǎng)上報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、政審、調(diào)劑、公示、培訓、聘用等。

(一)網(wǎng)上報名(2019年7月12日——2019年7月17日)。

報名實行網(wǎng)上報名，不收取報名費。每人只限報考一個崗位?？忌匆筇顚憟竺?附件2)并上傳近期免冠正面照片、本人與身份證原件合影、畢業(yè)證原件、學信網(wǎng)在線驗證報告、教師資格證原件、普通話水平等級證書原件照片(jpg格式以附件形式發(fā)送，個人免冠照片大小10～200kb之間，其他證件照片大小10～600kb之間)。對尚未發(fā)放畢業(yè)證的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，上傳由所在學校教務(wù)部門出具的、可于2019年7月前正常畢業(yè)的書面證明材料，材料中要注明學歷層次、所學專業(yè)及培養(yǎng)方式。(使用不合格的照片導致不能通過資格審查的后果，由考生自負。)

以上報名資料發(fā)送至郵箱：hegsrsj@163.com。

(二)網(wǎng)上資格初審(2019年7月13日- 2019年7月18日)

考生的資格審查貫穿于招聘工作的全過程。如有弄虛作假行為的，一經(jīng)核實，取消資格，所造成的損失和責任由考生本人承擔。資格審查工作由市人力資源和社會局、市教育局進行審查，資格審查結(jié)果采取郵件回復通知。

資格初審不合格者，取消報考資格。

(三)領(lǐng)取準考證

領(lǐng)取準考證時間另行通知

(四)筆試

1.考生須按照筆試準考證上注明的時間、注意事項和有關(guān)要求，攜帶身份證原件或有效臨時身份證、考試座位通知單、筆試準考證，按時參加考試。證件不全的，不得進入考場。

2.筆試時間地點。具體考試地點詳見筆試準考證。

3.筆試科目。1門，包括綜合知識測試和學科專業(yè)知識測試兩部分;

4.筆試試卷命制。筆試試卷統(tǒng)一命制，均使用國家通用語言文字命制，考生使用國家通用語言文字答題。凡未按要求答題的考生，筆試成績無效。試卷滿分100分，合格分數(shù)線為70分;

5.筆試成績不合格者，不得進入下一個環(huán)節(jié)

(五)資格復審及面試

面試工作由市人力資源和社會局、市教育局負責組織實施。資格復審及面試時間、地點和相關(guān)要求另行通知。

1.面試入圍人員確定。在筆試合格最低控制分數(shù)線以上，由到低分按比例確定面試入圍人員：招聘1至3人的崗位，按照1：3的比例確定;招聘4人及以上的崗位，按照1：2的比例確定。達不到規(guī)定比例的崗位，按實際人數(shù)確定面試入圍人員;

2. 面試入闈人員資格復審。資格復審按照《簡章》、《崗位表》具體要求進行。根據(jù)崗位要求的資格條件，對報考人員網(wǎng)絡(luò)報名信息和所持證明材料進行確認審核。不符合崗位條件的、提交的審核材料不完整或有虛假材料的、在規(guī)定時間內(nèi)未到資格審查地點進行審查的考生，不能進入面試。根據(jù)面試入闈人員規(guī)定的比例，通過資格審查出現(xiàn)入闈人員空缺的，從本崗位筆試成績合格人員中按照成績從到低分依次遞補，無人員可遞補的，按實際人數(shù)確定面試入闈人員;

3.面試成績。面試成績滿分100分，合格分數(shù)線為70分。面試成績當場公布，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié);

4.面試內(nèi)容及方式。面試以試講答辯方式進行，備課時間40分鐘，試講時間20分鐘(其中學前階段15分鐘)，答辯時間3分鐘?？脊俑鶕?jù)考生所報崗位學段學科，從面試組織部門準備好的教材中，現(xiàn)場抽取一節(jié)課，交由考生在規(guī)定時間內(nèi)準備一份教案，然后進行試講，試講完畢后進行答辯。面試主要考查考生國家通用語言文字應(yīng)用能力和學科專業(yè)知識掌握情況。考生面試時必須使用國家通用語言文字。對國家通用語言文字運用情況考核不合格的，視為面試不合格。音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)學科要進行專業(yè)測試，學前教師崗位要進行幼教專業(yè)技能測試。

（責任編輯：李明）