2015年山東省夏津縣事業(yè)單位招聘公告【招210人】
(一)筆試
筆試根據(jù)專業(yè)不同分為綜合、衛(wèi)生和教育三大類,各類均考一科。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、省情省況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作;衛(wèi)生類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分,分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%,專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)部分按醫(yī)療、藥學(xué)、檢驗(yàn)、中醫(yī)、護(hù)理五類分別命題;教育類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)(包括教育學(xué)、心理學(xué)知識(shí)和專業(yè)知識(shí))兩部分,分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。為新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
筆試時(shí)間:2015年5月23日
綜合類:上午 9:00—11:30
教育類、衛(wèi)生類:下午 14:00—16:30
考試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
筆試成績(jī)和進(jìn)入面試范圍人員一并公示。
(二)面試
面試由縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)會(huì)同招聘單位主管部門共同組織實(shí)施。面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由到低分按1:3的比例依次確定,并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到面試比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定。面試人選在面試前3天仍未向招聘單位提交有關(guān)材料的,則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
報(bào)考教育類崗位的人員,面試采用說(shuō)課的方式進(jìn)行,其他崗位的人員采用通用能力面試方式進(jìn)行。面試考官一律從外地聘請(qǐng)。
進(jìn)入面試范圍的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取《面試通知書》,并繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知書》。未按時(shí)領(lǐng)取《面試通知書》或面試抽簽前未到場(chǎng)的,視為自愿放棄。
面試劃定最低60分的合格線,低于最低合格線的,取消聘用資格。
(三)總成績(jī)及職位排名的確定
面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī),筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī),按招聘崗位,由到低分按1:1的比例等額確定考察體檢人員,其中報(bào)考合并類崗位的,先選(指根據(jù)考試總成績(jī),由到低分依次公開(kāi)選擇該崗位規(guī)定的具體招聘部門或單位,以下同)后再按1:1的比例等額確定該崗位進(jìn)入考察體檢范圍人員,先選過(guò)程中因棄權(quán)出現(xiàn)的崗位上的人員空缺,則根據(jù)考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)由到低分確定人選,以上條件仍相同者采取增加面試的方式予以確定。
在考察前因放棄或被取消資格等出現(xiàn)的崗位空缺,根據(jù)考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
四、考察和體檢
考察體檢人員確定后,考察工作在縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下,由招聘單位或其主管部門成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作,體檢工作由縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織實(shí)施。
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審??疾旃ぷ餍〗M要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫出書面考察意見(jiàn)。
體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,不予聘用。在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,取消資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
因考察、體檢不合格或放棄資格造成的空缺,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
五、事業(yè)單位公開(kāi)招聘誠(chéng)信檔案
考生在體檢后的非遞補(bǔ)環(huán)節(jié),無(wú)正當(dāng)理由,個(gè)人主動(dòng)放棄資格的,將被記入我縣事業(yè)單位招聘誠(chéng)信檔案庫(kù),兩年內(nèi)不得應(yīng)聘我縣事業(yè)單位。惡意注冊(cè)報(bào)名信息以及捏造事實(shí)、誣陷舉報(bào)等擾亂招聘秩序的,查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格,記入我縣誠(chéng)信檔案庫(kù),5年內(nèi)不得應(yīng)聘我縣事業(yè)單位。
六、公示與聘用
對(duì)考試、考察、體檢合格的人員,確定為擬聘用人員,并在夏津縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站上公示,公示期為7天。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。
公示合格的擬聘用人員,招聘單位及其業(yè)務(wù)主管部門提出聘用意見(jiàn),并填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》報(bào)縣公開(kāi)招聘工作主管部門核準(zhǔn)。縣公開(kāi)招聘工作主管部門發(fā)放《事業(yè)單位聘用人員聘用通知書》。擬聘用人員憑《聘用通知書》辦理調(diào)動(dòng)、派遣手續(xù),并在兩個(gè)月內(nèi)提供個(gè)人檔案交縣公開(kāi)招聘主管部門審核。未在期限內(nèi)提供檔案者視為自動(dòng)放棄聘用資格。
新聘用人員報(bào)到后要按照有關(guān)規(guī)定與招聘單位簽訂《夏津縣事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為一年,包括在聘用合同期限內(nèi),期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。被聘人員需遷移或變更戶籍關(guān)系的,可在試用期滿合格后,按照有關(guān)規(guī)定辦理戶籍遷移或變更手續(xù)。
被聘用人員,最低服務(wù)期限為5年。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
要嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律,嚴(yán)格按程序進(jìn)行,招聘信息將及時(shí)在夏津縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站上公示,做到程序公開(kāi),信息公開(kāi)。招聘工作全程接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)和相關(guān)職能部門的監(jiān)督,自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反招聘規(guī)定以及被實(shí)名舉報(bào)查實(shí)的工作人員和應(yīng)聘人員,將嚴(yán)肅處理,涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān),確保招聘工作的公開(kāi)、公平和公正。
八、其他
本次公開(kāi)招聘不指定考試教材,不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
原標(biāo)題:2015年夏津縣事業(yè)單位招聘工作人員簡(jiǎn)章
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2015年夏津縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表
2015年夏津縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘指南
夏津縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年4月9日
(責(zé)任編輯:李明)
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