2019山東青島市嶗山區(qū)中小學校選聘骨干教師公告【招36人】

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號)以及省、市有關(guān)規(guī)定，2019年青島市嶗山區(qū)中小學校面向社會選聘骨干教師36人(詳見《2019年青島市嶗山區(qū)中小學校選聘骨干教師計劃表》，以下簡稱《計劃表》)，現(xiàn)公告如下：

一、選聘條件和范圍

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律，有良好的品行，身心健康;

(三)具有初級職稱的應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在40周歲以下(1978年8月12日以后出生);具有中級職稱的應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在45周歲以下(1973年8月12日以后出生);具有高級職稱的應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在50周歲以下(1968年8月12日以后出生)。

(四)具有大學本科及以上學歷;

(五)全額撥款事業(yè)編制在職教師，且現(xiàn)任教學科與報考崗位相一致(普通高中教師可以報考初中、小學教師崗位，初中教師可以報考小學教師崗位);

(六)具有相應(yīng)的教師資格證書;

(七)曾獲地市級及以上黨委政府或教育行政主管部門授予的教師、、、教學能手、班主任、青年教師專業(yè)人才;或開設(shè)過地市級及以上公開課、一師一優(yōu)課、城鄉(xiāng)交流課;或參加地市級及以上優(yōu)質(zhì)課評選、教學技能比賽、基本功比武(賽)獲得二等獎以上。

(八)具備選聘崗位所需的其他資格條件。

應(yīng)聘人員須經(jīng)縣級以上教育行政主管部門同意。與應(yīng)聘崗位所屬單位有應(yīng)回避親屬關(guān)系的人員，及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員不得應(yīng)聘。

二、選聘辦法

采取個人自愿報名的方式，按照報名與資格審查、考試、考察、體檢等步驟實施。

(一)報名與資格審查

采取現(xiàn)場報名資格審查的方式進行。應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)報名，其他時間報名的不予受理。

報名時間：2019年8月12日-13日上午9:00—11:30，下午1:30—4:30

報名地點：嶗山區(qū)實驗小學(嶗山區(qū)銀川東路35號)。

具體辦法和要求：

每人限報一個崗位。對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿選聘工作的全過程。應(yīng)聘人員下載并完整、如實填寫《2019年青島市嶗山區(qū)中小學校選聘骨干教師報名登記表》(附件2)、《2019年青島市嶗山區(qū)中小學校選聘骨干教師誠信承諾書》(附件3)，并按應(yīng)聘崗位條件提交本人相關(guān)證明材料和1寸近期免冠彩色照片2張。相關(guān)證明材料主要包括：二代身份證、學歷證書、教師資格證、職稱證、崗位要求提供的其他相關(guān)證書和材料(以上材料均須在2019年8月12日之前取得)以及區(qū)(縣)級以上教育行政主管部門出具的同意報考證明(出具同意報考證明確有困難的，經(jīng)選聘單位同意，可在考察和體檢時提供)。

上述材料均需提供原件和A4紙復印件各一份。應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時間內(nèi)未向選聘單位提交有關(guān)材料的、經(jīng)審查不具備選聘條件的，取消其應(yīng)聘資格。對因應(yīng)聘人員填報信息有誤，報名材料不齊或不符合要求影響應(yīng)聘的，后果由應(yīng)聘人員自負。對惡意提交報名信息，擾亂報名秩序，偽造證件或證明材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消本次應(yīng)聘資格。

(二)考試

選聘采取面試的方式進行。面試工作在區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)的監(jiān)督指導下，由嶗山區(qū)教育和體育局負責組織實施。根據(jù)選聘崗位的需求和特點，面試采取“模擬講課+答辯”的方式進行，主要考核應(yīng)聘人員的基本能力和專業(yè)水平,包括教學設(shè)計、教學能力、教學基本素養(yǎng)、教學思想和專業(yè)知識等方面。

面試時間共20分鐘(模擬講課15分鐘、答辯5分鐘)，模擬講課準備時間40分鐘。應(yīng)聘人員持身份證參加面試，按現(xiàn)場抽簽確定的順序依次進入考場，在規(guī)定時間內(nèi)完成面試，面試成績在每場面試結(jié)束后當場向應(yīng)聘人員公布。

面試由7名考官組成的考官組現(xiàn)場打分，在去掉一個分和一個最低分后取其它得分平均值計算面試成績。面試成績采用百分制計分，并精確到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

面試時間、地點及具體要求另行通知。

(三)考察和體檢

根據(jù)總成績，分選聘崗位，按1：1比例確定進入考察范圍人員，進入考察范圍人員的面試成績不得低于60分。如1個錄用計劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員面試成績相同，則加試筆試。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢一般應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺從同一崗位中按面試成績從高到低依次遞補，遞補進入考察體檢范圍人員面試成績不得低于60分。遞補過程中如出現(xiàn)兩名及以上面試成績相同，則加試筆試。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

三、公示和聘用

對考試、考察、體檢合格人員，經(jīng)7個工作日公示無異議的，由嶗山區(qū)教育和體育局提出聘用意見，連同資格審查、考試、考察等原始材料，報嶗山區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管部門審核備案。符合聘用條件的，按規(guī)定辦理事業(yè)單位人員入職手續(xù)，并簽訂事業(yè)單位工作人員聘用合同，約定服務(wù)年限(不低于5年)，納入選聘單位事業(yè)編制管理。

四、紀律

公開選聘將實行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴格按照選聘公告、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經(jīng)查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會部令第35號)的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

五、有關(guān)說明

公開選聘相關(guān)信息在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.laoshan.gov.cn)上予以公布。應(yīng)聘人員在報考期間，應(yīng)及時了解網(wǎng)站發(fā)布的選聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

咨詢電話：0532-88996082

監(jiān)督電話：0532-88997531

請在工作日上午9:00-11:30，下午13:30-17:00撥打以上電話。

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2019年青島市嶗山區(qū)中小學校選聘骨干教師計劃表.xls

2019年青島市嶗山區(qū)中小學校選聘骨干教師報名登記表.doc

2019年青島市嶗山區(qū)中小學校選聘骨干教師誠信承諾書.doc

嶗山區(qū)教育和體育局

嶗山區(qū)人力資源和社會局

2019年8月8日