為進(jìn)一步充實(shí)我中心人才隊(duì)伍，根據(jù) 《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)[2011]155號(hào))的要求，按照“公開、公平、公正”和“競爭、擇優(yōu)”的原則，我中心公開招聘實(shí)名編制工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位、學(xué)歷要求、人數(shù)及資格條件詳見附件2《柳州市疾病預(yù)防控制中心2019年度公開招聘實(shí)名編制工作人員崗位信息表》。

二、招聘條件

(一)基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍，享受公民的政治權(quán)利;

2、遵守憲法和法律，具有良好的政治思想素質(zhì);

3、熱愛疾病預(yù)防控制事業(yè)，具有良好的團(tuán)隊(duì)和協(xié)作精神;

4、具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)及其他資格條件;

5、身心健康，能適應(yīng)崗位要求;

6、 符合《柳州市疾病預(yù)防控制中心2019年度公開招聘實(shí)名編制工作人員崗位信息表》崗位應(yīng)聘條件人員。

7、18周歲以上

(二)凡有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;

3、正在接受立案審查的;

4、法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。

三、報(bào)名程序

(一)報(bào)名方法

應(yīng)聘者按照招聘崗位具體要求和條件報(bào)名，采取現(xiàn)場報(bào)名方式，不接受電話或電子郵件等其他形式報(bào)名。每名應(yīng)聘者只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。不符合本招聘公告所列專業(yè)崗位條件的人員謝絕報(bào)名。

(二)報(bào)名時(shí)間：從發(fā)布之日起至2019年11月15日止。(現(xiàn)場報(bào)名僅限于工作時(shí)間)上午8:00-12:00，下午3:00-6:00。

(三)報(bào)名地點(diǎn)：柳州市潭中西路1號(hào)之一柳州市疾病預(yù)防控制中心人事科，電話：0772-2837590

(四)報(bào)名所需材料：

1.《柳州市疾病預(yù)防控制中心2019年公開招聘實(shí)名編制人員報(bào)名表》(附件3);

2.身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的原件和復(fù)印件(原件驗(yàn)證后交回應(yīng)聘者)(一式兩份);

3.三張2寸近期免冠正面彩色相片。

應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提供材料，經(jīng)驗(yàn)核后發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者，取消應(yīng)聘資格。

四、資格審查

資格審查的內(nèi)容包括身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、職稱證等。資格審查不合格的人員不納入公開招聘對象。

五、考試

(一)考試采取面試形式，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試工作由柳州市疾病預(yù)防控制中心負(fù)責(zé)組織實(shí)施。如有面試人員自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，該崗位不再接受報(bào)名，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。

(二)根據(jù)崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例確定進(jìn)入面試范圍的人選。對達(dá)不到比例，確急需進(jìn)人的崗位，經(jīng)柳州市衛(wèi)生健康委員會(huì)同意，并報(bào)市人力資源和社會(huì)局核準(zhǔn)后，才能進(jìn)入面試。對達(dá)不到比例、申請不開考的，或無人進(jìn)入面試的崗位，經(jīng)柳州市衛(wèi)生健康委員會(huì)同意，報(bào)市人力資源和社會(huì)局審批。

(三)面試主要測試應(yīng)聘者的人際溝通、應(yīng)變能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)，包括對本專業(yè)專業(yè)知識(shí)掌握情況、語言表達(dá)、綜合分析、求職動(dòng)機(jī)、情緒控制、應(yīng)變能力、舉止儀表等方面要素。面試成績滿分為100分，面試成績60分為合格，成績計(jì)算四舍五入，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。同一專業(yè)面試成績，從到低分的順序確定進(jìn)入考核人選。面試成績不合格者，不得確定為考核人選。對面試時(shí)達(dá)不到1:3開考比例的，該崗位考生面試成績須達(dá)到70分(含70分)以上的才能按招聘需求進(jìn)入下一程序?？忌煽兌歼_(dá)不到70分以上分值的，取消該崗位的招聘。面試結(jié)束后，面試成績于面試當(dāng)天向考生宣布。

六、考核與體檢

招聘單位根據(jù)面試總成績由到低分排序，按照各崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定參加考核、體檢人員名單。

(一)考核

考核主要是考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等基本情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考核不合格或自愿放棄體檢、考核的，從該崗位面試合格人員名單中按照面試總成績由到低分的順序依次進(jìn)行替補(bǔ)。

(二)體檢

體檢人選根據(jù)成績從高到低依次確定，按照實(shí)際招聘崗位人數(shù)1:1的比例組織。按照《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部、廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)廳、廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)[2019]11號(hào)文)的要求，組織體檢工作。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者，不予聘用。體檢費(fèi)由考生自理。

七、公示和聘用

根據(jù)面試、體檢、考核情況確定擬聘用人員名單，進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示期滿無異議的，按程序辦理聘用審批手續(xù)。

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柳州市疾病預(yù)防控制中心簡介

2019年度公開招聘實(shí)名編制工作人員崗位信息表

2019年公開招聘實(shí)名編制人員報(bào)名表

柳州市疾病預(yù)防控制中心

2019年11月6日

原標(biāo)題：柳州市疾病預(yù)防控制中心2019年度公開招聘實(shí)名編制工作人員公告

文章來源：http://rsj.liuzhou.gov.cn/news/show-12404.html

（責(zé)任編輯：李明）