2014吉林四平事業(yè)單位招聘329名工作人員公告
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(四)開考比例
本次招聘各崗位均不設(shè)開考比例。
四、招聘考試
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
(一)筆試
筆試采取閉卷的方式進(jìn)行,實(shí)行百分制,滿分100分,不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。
招聘崗位筆試科目分別為:衛(wèi)生綜合知識、衛(wèi)生護(hù)理綜合知識、教育綜合知識及通用知識(詳見附件1)。
考試復(fù)習(xí)大綱詳見附件2。
其中,綜合試卷中通用知識占35%、專業(yè)知識占65%。
筆試時(shí)間、考點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》??忌荚嚂r(shí)須攜帶《準(zhǔn)考證》、有效身份證進(jìn)入考場。
筆試考試結(jié)束后,考生可在四平市人民政府網(wǎng)站(http://www.siping.gov.cn)、報(bào)名網(wǎng)站(http://210.47.0.91/officer)、四平市人社局網(wǎng)站(http://hrss.jlsp.gov.cn)查詢筆試成績。
(二)資格復(fù)審
根據(jù)各職位考試招聘計(jì)劃名額,按照1:3的比例,按筆試成績由到低分的順序,確定資格復(fù)審人選;不足1:3比例的,按實(shí)際參考人員進(jìn)行復(fù)審;報(bào)考同一崗位筆試成績并列進(jìn)入前三名的考生,一并進(jìn)入復(fù)審。具體復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、方式,詳見四平市人民政府網(wǎng)站、四平市人社局網(wǎng)站發(fā)布的《2014年四平市事業(yè)單位公開招聘工作人員資格復(fù)審?fù)ㄖ?,未按?guī)定時(shí)間進(jìn)行資格復(fù)審的人員按棄權(quán)處理,不再另行通知。
1、資格條件復(fù)審時(shí),考生須按招聘崗位資格條件的要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷證明及崗位需求的其他材料原件,在職人員進(jìn)入面試的還須提供原單位(按人事關(guān)系)同意報(bào)考的證明。
2、因復(fù)審不符合招聘崗位條件的,取消面試人選資格,并在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績從到低分依次遞補(bǔ)。
3、復(fù)審合格考生現(xiàn)場填寫《面試人員基本情況備案表》,繳納面試費(fèi)用(80元/人)。
(三)面試
根據(jù)進(jìn)入面試考生報(bào)考崗位不同,分別采取結(jié)構(gòu)化面談法、實(shí)際操作法、講課法等方式進(jìn)行,主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、綜合協(xié)調(diào)等相關(guān)能力。面試實(shí)行百分制,當(dāng)場打分,滿分100分,及格線為60分。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和方式另行通知,請考生留意四平市人民政府網(wǎng)站、四平市人社局網(wǎng)站公告(考生面試時(shí)必須攜帶筆試準(zhǔn)考證,未攜帶準(zhǔn)考證、有效身份證的考生禁止面試)。
面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績兩部分計(jì)算考試總成績,考試總成績?yōu)?00分,及格線為60分,其中筆試成績占45%、面試成績占55%。如考試總成績相同,以面試成績高者。計(jì)算考生成績時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。無故不參加面試考生,將記入考生誠信檔案。
五、體檢與考察
根據(jù)考生總成績,按照招聘計(jì)劃1:1比例在及格線以上人員中從到低分確定參加體檢人選,體檢工作由四平市委組織部和四平市人社局統(tǒng)一組織在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
體檢人員名單在面試結(jié)束后,通過四平市人民政府網(wǎng)站、四平市人社局網(wǎng)站公布。
體檢合格的人員,由招聘單位或主管部門對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察。體檢或考察不合格的,取消其擬聘用人選資格,并從報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績從到低分依次遞補(bǔ)(總成績相同以面試成績高者,但必須達(dá)到及格線以上)。
六、公示
經(jīng)考察合格的,確定為擬聘用人選,在四平市人民政府網(wǎng)站、四平市人社局網(wǎng)站公示,公示期7個(gè)工作日。
七、聘用
對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,不再遞補(bǔ);對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
四平市人民政府網(wǎng)站(http://www.siping.gov.cn)、
四平市人社局網(wǎng)站(http://hrss.jlsp.gov.cn)為2014年四平市事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)信息發(fā)布的工作網(wǎng)站,請考生注意查詢。
報(bào)名咨詢電話:
0134-3225571(四平市)
報(bào)名仲裁電話:
黨群系統(tǒng)事業(yè)單位:0434-3632310(四平市委組織部干部一科)
政府系統(tǒng)事業(yè)單位:0434-3266398(四平市人社局事業(yè)單位人事管理科)
附件下載>>
1、2014年四平市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表.xls
2、2014年四平市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試大綱
四平市委組織部
四平市人力資源和社會局
公主嶺市人力資源和社會局
梨樹縣人力資源和社會局
四平市遼河農(nóng)墾管理區(qū)人力資源和社會局
四平市鐵西區(qū)人力資源和社會局
2014年11月17日
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(責(zé)任編輯:李明)
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